Informações

Dar suporte a rotinas de departamento pessoal, como por exemplo: administração de folhas de pagamento, gestão do ponto eletrônico, controle de benefício e etc; processos de recrutamento e seleção ou planejamentos para treinamentos, desenvolvimento e capacitação de colaboradores.

Apoia em processos admissionais e demissionais, controla a entrega de uniformes e EPIs, faz lançamentos para folhas de pagamento, entrega holerites e cartões de ponto, faz o fechamento da folha de ponto e etc.

Caso esteja em uma área de atuação mais voltada para recrutamento e seleção, pode ser o responsável pela divulgação de vagas, elaboração das descrições do cargo, triagem de currículos, desenvolvimento de entrevistas e aplicação de testes.

• Elaboração e preenchimento de planilhas de controle
• Atendimento interno à colaboradores
• Controle de entrega de uniformes
• Controle do estoque, entrega e devolução de EPI's
• Agendamento de entrevistas e etc.;
• Suporte na Gestão de documentos de colaboradores;
• Suporte no Controle de Jornada.
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