Informações

O Grupo EcoRodovias é uma das maiores empresas de infraestrutura do país, somos mais de 5.000 colaboradores guiados por valores que nos fazem crescer a cada dia.

E para sermos o melhor gestor de infraestrutura rodoviária do Brasil, precisamos dos melhores e mais competentes profissionais, independente da raça, gênero, orientação sexual, idade, religião, etc.

Se você gosta de trabalhar e construir em equipe, age como dono, busca resultados positivos e tem capacidade de engajar pessoas #VemSerEco.

• Experiência/atuação em manutenção elétrica ou mecânica
• Superior completo em Engenharia ou áreas afins.
• Pós-graduação Especialização em Gestão de Projeto, empresarial e /ou manutenção (desejável);
• Disponibilidade para viagens (tudo por conta da empresa).

• Assegurar a qualidade dos serviços de manutenção, acompanhando a equipe e verificando a entrega dos serviços.
• Assegurar o cumprimento das metas dos processos sob sua responsabilidade, por meio do controle, acompanhamento e orientação dos trabalhos, bem como atuar na correção dos desvios.
• Zelar pela implantação/cumprimento dos procedimentos de segurança do trabalho, meio ambiente, qualidade, treinamento, melhoria contínua de processo e produtos e demais programas institucionais da empresa na área sob sua responsabilidade, através da supervisão, divulgação, acompanhamento e controle dos indicadores dos mesmos.
• Orientar a atuação dos empregados de sua equipe, bem como a utilização de material, recursos, equipamentos e cumprimento dos procedimentos, visando atingir as metas estabelecidas.
• Acompanhar e controlar os serviços prestados por empresas terceirizadas na área de atuação.
• Assegurar os processos de administração de pessoal do empregados da equipe, alinhados às políticas e procedimentos de recursos humanos, treinando as pessoas, realizando avaliações e feedback, contratações, desligamentos, rotinas de administração de pessoal como programação de férias, folgas, faltas, etc., observando a legislação e minimizando riscos trabalhistas para a organização.
• Assegurar que o sistema de gestão de ativos apoie as entregas do SAMP;
• Assegurar que o sistema de gestão de ativos está em conformidade com os requisitos da Norma ISO 55.001;
• Assegurar a pertinência, adequação e eficácia do sistema de gestão de ativos;
• Relatar o desempenho do Sistema de Gestão de Ativos para a Alta Direção;
• Auditar Sistema de Gestão de Ativos;
• Participar do comitê de Gestão de Ativos;
• Capacitar colaboradores e terceiros na norma ISO 55.001;
• Gerir Processos e sub Processos do Sistema de Gestão de Ativos;
• Elaborar Processos e sub Processos do Sistema de Gestão de Ativos;
• Em complemento as atribuições citadas acima, é de responsabilidade do cargo executar outras atividades de caráter secundário e eventual, de acordo com as necessidades da área, cumprindo os procedimentos da organização no tocante a Qualidade, Meio Ambiente, Segurança do Trabalho e Gestão de Ativos, conforme procedimentos, programas e instruções do SGI.
• Assegurar as boas práticas das normas de Qualidade, Meio Ambiente, Segurança do Trabalho e Responsabilidade Social e Gestão de Ativos, além de garantir o atendimento aos requisitos dos clientes, aos requisitos regulamentares e estatutários e as exigências contratuais;
• Atuar conforme programa de Compliance e Ética corporativo, por meio das regras definidas e alinhadas às diretrizes da Companhia, garantindo atendimento aos requisitos regulamentares e estatutários e as exigências contratuais.

📢 O que oferecemos:

🏪 Assistência Médica

🦷 Assistência Odontológica

🍴 Vale Alimentação ou Vale Refeição, que pode ser compartilhado entre os dois produtos.

💙 Seguro de Vida, com coberturas de proteção para colaborador e dependentes.

🔒 Previdência privada (com contrapartida da empresa de acordo com nível de cargo).

💰 Programa de participação nos resultados (PPR).

💻 Auxílio Home office, para quem irá trabalhar de forma híbrida melhorar o seu ambiente de trabalho e torná-lo ainda mais confortável.

🚍 Além do vale-transporte, disponibilizamos veículos fretados em algumas regiões, para deslocamento até os escritórios.

🚗 Estacionamento gratuito (de acordo com a região).

📚 Parcerias institucionais, para aprimorar seus conhecimentos e até aprender um novo idioma.

🧘 Programas e iniciativas de qualidade de vida sem custo, para cuidar da saúde física, mental, social e financeira, como: Wellhub, Vacinação anual contra a Influenza, Psicoterapias on-line para colaboradores e dependentes e Ginástica Laboral.

👶 Benefícios para apoiar as famílias, em suas jornadas de parentalidade, como: Licença Parental, Plataforma Juntos Educação Parental, Programa de Gestantes, Manutenção do Vale Alimentação ou Vale Refeição durante a Licença Parental e Auxílio Creche (idades e valores, de acordo com a região).

🏳️‍🌈 Programa Mude Meu Nome, que apoia os trâmites de retificação de nome para pessoas transgênero e custeia todas as despesas do processo.

💻 Programa Tecnologia Assistiva, que apoia a acessibilidade de pessoas com deficiência (de acordo com as premissas do programa e seleção).

🎭 Convênio com as instituições SESC ou SESI (de acordo com a sua unidade).

🎄Cesta de Natal

⚫ Seguro de assistência funeral para pai e mãe (até 70 anos de idade).