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VIVEO - Cuidar de cada vida, simples assim!

Fundados em 1996, somos líderes na fabricação e na distribuição de materiais e medicamentos para o segmento da saúde, com produtos e soluções para todo o Brasil. Com capital 100% nacional, com mais de 50 unidades operacionais e centros de distribuição em todas as regiões do país, temos nossa própria frota e contamos com mais de 6.500 colaboradores diretos.

Com o propósito de cuidar de cada vida, somos a única empresa do Brasil que atua de forma completa no mercado da saúde. Essa atuação reforça nosso compromisso em oferecer soluções confiáveis, ágeis e inovadoras ao setor – incluindo fabricação, distribuição, gestão de estoque, transporte e soluções personalizadas aos hospitais, clínicas, laboratórios, farmácias, atacados, indústrias farmacêuticas e aos pacientes finais. Buscamos encontrar e viabilizar as inovações que definirão como cuidar das pessoas do amanhã.

• Ensino superior completo em Design, Marketing, Publicidade e/ou similares;
• Conhecimento em criação de embalagens e processo de fabricação de embalagens são ótimos diferenciais.

• Acompanhar o desenvolvimento de novas artes realizadas pelos clientes nas suas agências de publicidade/propaganda;
• Suprir os clientes e suas agências de todos os documentos e informações necessárias para o desenvolvimento de produtos;
• Controlar documentação gerada no desenvolvimento de produtos (padrão e prova de cor, fichas técnicas, amostras referenciais de produtos, etc);
• Acompanhar reuniões de temas envolvidos com produtos de marca própria. Exemplo: comitê de projetos;
• Munir o setor industrial/produtivo internos das informações necessárias para o start da produção de novos produtos, acompanhando e esclarecendo as dúvidas pertinentes;
• Realizar pequenas alterações nas artes utilizando programas próprios para a edição de imagens, utilizando coreldraw, adobe Illustrator entre outros;
• Preparar ou desenvolver arquivos virtuais (3D) de produtos quando solicitado;
• Executar outras atividades inerentes, de acordo com as necessidades, a critério do superior imediato.

• Plano de saúde;
• Plano odontológico;
• Refeitório na empresa;
• Seguro de vida;
• Previdência Privada;
• PPR;
• Centro de Saúde;
• Parcerias com diversas instituições com descontos exclusivos para colaboradores.