Informações
O Serviço Jesuíta para Migrantes e Refugiados Brasil (https://sjmrbrasil.org/) é uma instituição especializada em migração, deslocamento forçado e refúgio. Organizada em 50 países, o SJMR tem beneficiado milhares de pessoas migrantes com a prestação de serviços gratuitos, intervenções emergenciais, proteção, projetos de educação, integração, apoio psicossocial e pastoral. A instituição atua em favor de um maior acolhimento e hospitalidade da sociedade brasileira aos migrantes e refugiados, promovendo e protegendo sua dignidade e direitos e acompanhando seu processo de inclusão e autonomia.
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- No Brasil, SJMR conta com quatro escritórios e duas presenças: Brasília (DF), Belo Horizonte (MG), Boa Vista (RR), São Leopoldo (RS) e Manaus (AM).
O SJMR Brasil busca para o seu quadro um(a) Analista Social - Proteção para atuar no escritório de Boa Vista/RR.
- Ensino Superior Completo em Direito, Serviço Social, Psicologia, Ciências Sociais ou afins;
- Experiência na área de direitos humanos e no atendimento de migrantes e refugiados;
- Conhecimento do Pacote Office;
- Ser criativo, proativo, comunicativo e dinâmico;
- Boa comunicação interpessoal e habilidade para trabalho em equipe;
- Flexibilidade e habilidade para trabalhar em situações de estresse;
- Capacidade de trabalhar em equipe multidisciplinar em prol da garantia dos Direitos Humanos;
- Boa redação;
- Falar e compreender o espanhol;
- Disponibilidade de viagens;
- Inglês será um diferencial.
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- Contribuir para a garantia de direitos de pessoas migrantes e refugiadas, por meio de atendimentos individualizados de proteção no escritório do SJMR, especialmente os mais complexos, assegurando os encaminhamentos necessários conforme as demandas identificadas, em conformidade com protocolos humanitários, legislação vigente e Procedimentos Operacionais Padrão;
- Registrar atendimentos e atividades na plataforma interna do SJMR (PAS), garantindo a qualidade e consistência das informações, bem como elaborar relatórios mensais e trimestrais das atividades que foram desempenhadas pelo setor;
- Promover o respeito aos direitos humanos e a dignidade de migrantes e refugiados, por meio da participação em ações e espaços de incidência em nível local e nacional, bem como representar o SJMR em espaços institucionais e Grupos de Trabalho (GTs) relacionados à temática de proteção;
- Estabelecer e manter articulação com serviços, organizações e atores da rede local, fortalecendo parcerias e fluxos de encaminhamento;
- Planejar e executar atividades da área de Proteção, incluindo organização logística, mobilização e engajamento comunitário, distribuição de insumos e condução das ações, contribuindo para a integração social de pessoas migrantes e refugiadas;
- Acompanhar a execução técnica e financeira das atividades, conforme planejamento realizado em conjunto com a coordenação, apoiando também nas demandas administrativas e assegurando o cumprimento das diretrizes institucionais, visando o alcance dos resultados previstos;
- Realizar visitas a ocupações espontâneas, comunidades e áreas correlatas para identificação de demandas, realização de encaminhamentos e acompanhamento de casos, bem como estabelecer contato contínuo com lideranças comunitárias;
- Planejar, desenvolver e acompanhar projetos comunitários junto à população migrante e refugiada, com foco na integração social, promovendo a convivência, o fortalecimento de vínculos e o acesso a direitos;
- Planejar e conduzir sessões informativas e rodas de conversa sobre garantia de direitos, incluindo acesso à rede socioassistencial, saúde e prevenção à violência baseada em gênero, entre outros temas;
- Conduzir processos formativos e o desenvolvimento de lideranças comunitárias;
- Executar outras atividades correlatas, conforme as necessidades do projeto ou da instituição.
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Contratação CLT:
Jornada: 44h semanais.
Horário: segunda à quinta-feira das 8h às 18h e sexta-feira das 8h às 17h, com uma hora de intervalo para almoço.
Salário: R$ 3.900,00
Benefícios: vale alimentação e day off de aniversário.
O SJMR está comprometido com a diversidade e inclusão em sua força de trabalho e incentiva candidatos qualificados do sexo feminino e masculino de quaisquer origens religiosas e étnicas, a se inscreverem para fazer parte de nossa organização. Os candidatos serão considerados igualmente independentemente da identidade de gênero, orientação sexual, deficiência, condição social, etnia, raça e/ou nacionalidade.
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