Consultor(a) de Processos - Corporativo - M.A. Máquinas Agrícolas LTDA - Cascavel

Responsável pela vaga:

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M.A. Máquinas Agrícolas LTDA

  • Atualização: 25/04/2024 12:43
  • Data limite para inscrição: Não especificada

Informações

Está preparado(a) para se juntar à equipe que cultiva o futuro?

🎯 A sua missão será ser responsável por supervisionar, analisar, projetar e implementar melhorias nos processos organizacionais da empresa, atuando em colaboração com os gestores, diretoria e demais stakeholders para identificar ineficiências, gargalos e oportunidades de otimização nos processos existentes; Examinar a integridade, adequação e eficácia dos controles internos e das informações físicas, financeiras e operacionais da empresa; Evitando riscos de fraudes, erros, ineficiências e outras irregularidades; Analisar fluxo de valor, identificar ineficiências, facilitar tarefas, dar apoio à gestão e transmitir informações sobre as atividades executadas; Elaborar políticas e normativas com foco na melhoria dos processos e procedimentos; Orientar e esclarecer dúvidas dos departamentos e das unidades. 

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Buscamos pessoas que gostam de desafios, busquem constantemente o seu desenvolvimento e possuem paixão pelo que fazem! 🚀

O que buscamos neste perfil?

  • Ensino Superior Completo em Administração, Economia, Engenharias ou áreas afins com a atividade;
  • Experiência no mínimo 5 anos em Auditoria de processos;
  • Conhecimento no sistema TOTVS;
  • Capacidade em manipular grandes quantidades de dados e compilar relatórios detalhados;
  • Conhecimento comprovado de normas e procedimentos de auditoria, leis, regras e regulamentos;
  • Atenção elevada aos detalhes e excelentes habilidades analíticas;
  • Conhecimento das normas e procedimentos da saúde e segurança do Trabalho. 
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Valorizamos se você tiver também:

  • Desejável Pós-graduação em Auditoria Interna, Gestão de riscos e Processos, Compliance ou Controles Internos.

Como será o seu dia a dia:

  • Trabalhar em conjunto com a auditoria interna e desenvolver planos de trabalhos anuais;
  • Revisar a integridade e confiabilidade do sistema e dos relatórios utilizados pela empresa;
  • Elaborar relatórios abordando os apontamentos das auditorias realizadas e propondo melhorias;
  • Realizar o gerenciamento de riscos e controle sobre a eficácia das operações, confiabilidade financeira e conformidade com todas as diretrizes e regulamentos aplicáveis; Participar do desenvolvimento contínuo do conhecimento sobre as regras, regulamentos, melhores práticas, ferramentas, técnicas e padrões de desempenho dos setores;
  • Colaborar com a edição de normativas com foco na melhoria dos processos internos;
  • Orientar e esclarecer dúvidas dos setores das Unidades, contatando, quando necessário, os gestores das áreas envolvidas;
  • Preparar e apresentar relatórios que reflitam os resultados da auditoria e o processo de documentação;
  • Atuar como uma fonte objetiva de consultoria independente para garantir a validade, a legalidade e a consecução dos objetivos;
  • Documentar o processo e preparar o memorando dos resultados de auditoria;
  • Realizar auditorias de acompanhamento a fim de monitorar as intervenções da gestão;
  • Propor e monitorar continuamente os processos para garantir que o desperdício seja reduzido e que as melhorias implementadas sejam eficazes;           
  • Acompanhar rotinas de trabalho nas filiais; 
  • Analisar processos organizacionais documentando etapas de entradas e saídas, atividades, recursos envolvidos e pontos de controle.
  • Identificar áreas de ineficiência, retrabalho, desperdício e oportunidades de melhoria;
  • Identificar gargalos com base na análise de desempenho dos processos;
  • Realizar entrevistas observações e coleta de dados para compreender os desafios enfrentados;
  • Propor soluções com base nas informações coletadas, isso pode incluir a reestruturação de etapas, automação de tarefas, implementação de tecnologias ou modificação de políticas e procedimentos;
  • Desenvolver planos de ação para implementar as mudanças de processos propostos;
  • Fornecer treinamentos aos colaboradores sobre os novos processos e procedimentos;
  • Realizar avaliações periódicas de resultados definindo indicadores de desempenho (KPIs) relevantes.
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Salário de R$5.827,68 a R$6.475,20.

Fazendo parte do nosso time, você terá como benefícios:

  • Plano de Saúde (Unimed);
  • Plano Odontológico (DentalUni);
  • Programa de Participação nos Lucros (PLR);
  • Plano de Carreira, Cargos e Salários;
  • Segura de Vida;
  • Programa de Saúde e Bem-Estar; 
  • Atendimento Psicológico;
  • Universidade Corporativa;
  • Premiação por Indicação;
  • Programa de Reconhecimento por Tempo de Empresa;
  • Ações Comemorativas (Dia do Trabalhador, Dia dos Pais, Dia das Mães, Dia das Mulheres, etc.);
  • Programa Bem-Vindo ao Mundo!
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O que você deseja?

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VENDEDOR(A) - Magazine Luiza - Cascavel

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