Informações

Você tem interesse em atuar na área de Exportação como Liderança de processos Administrativos?

Chegou a sua hora! Uma oportunidade desafiadora e que poderá proporcionar tanto crescimento pessoal quanto profissional!

Para isso você precisa ter experiência em processos operacionais de Comércio Exterior e aptidão para liderança de equipes em projetos e/ou processos de emportação (follow up, documentação, desembaraço aduaneiro, logística internacional e pagamentos relacionados aos processos de comércio exterior).

Você atuará no desenvolvimento de pessoas e será responsável por planejar e distribuir tarefas garantindo a execução dos processos nas etapas previstas e dentro dos padrões pré-estabelecidos de volume, qualidade, prazo e custos; administrar questões de pessoal; atuar de forma ágil, na disseminação de informações; participar e acompanhar o planejamento da área de atuação.

Não perca essa oportunidade!

#VocênaRandoncorp #SomosRandoncorp

Requisitos Obrigatório:

• Graduação em andamento ou concluida em Comércio Exterior, Comércio Internacional, ou áreas afins;
• Excel intermediário;
• Experiência sólida em processos de Comércio Exterior.

Desejável:

• Conhecimentos em Inglês (nível Avançado) e Espanhol (nível Intermediário)

Suas principais responsabilidade serão:

• Liderar as equipes dos processos administrativos a fim de garantir as entregas da área de Exportação; 
• Administrar questões de pessoal relacionadas a admissões, demissões, ponto eletrônico, atrasos, saídas antecipadas, faltas, ações disciplinares, férias, méritos, promoções, etc, 
• Promover o desenvolvimento da equipe, bem como realizar a gestão de desempenho dos funcionários; 
• Atuar de forma ágil, na disseminação de informações, transmitindo e coletando dados e fatos relevantes, alinhando expectativas, dirimindo dúvidas a fim de garantir o entendimento das mensagens de comunicação;
• Garantir o cumprimento das normas, requisitos legais e regulatórios visando assegurar a qualidade no processo para atender as necessidades do negócio e gerar valor para os clientes;
• Liderar equipes mediante o uso das políticas, manual de orientações internas, guia de conduta ética, visando melhoria do Clima Organizacional, qualidade no relacionamento interno e desenvolvimento de pessoas;
• Participar do planejamento da área de atuação, contribuindo com informações e acompanhando planejado e realizado, definindo direções de processos e priorizando demandas.