Informações

Transformar a vida das pessoas através de inovação e tecnologia, este é o nosso propósito. Estamos procurando um(a) Pessoa Desenvolvedora Full Stack que queira impulsionar a inovação conosco! 

Somos um Instituto de Pesquisa e Desenvolvimento formado por um time de pessoas incríveis, com ideias inovadoras, possuímos um ambiente descontraído e muito espírito colaborativo.

Promovemos em nosso dia-a-dia um ambiente de desenvolvimento, onde os Atlantes são o nosso maior foco, por isso um dos nossos valores mais fortes é a “Valorização de Pessoas”. Não é à toa, que estamos entre as melhores empresas de TI para se trabalhar no Brasil, segundo o ranking do GPTW.

Formação:

• Graduação em andamento em Computação, Análise e Desenvolvimento de sistemas ou áreas afins.

Experiência:

• Experiência prática com Python em projetos reais.
• Experiência em desenvolvimento de aplicações web, incluindo front-end e back-end.
• Conhecimento em versionamento de código com Git e pipelines de CI/CD.
• Familiaridade com arquitetura de microsserviços e APIs RESTful.
• Experiência com desenvolvimento responsivo e design centrado no usuário (UI/UX).

Conhecimento:

• Metodologias Ágeis.

Idioma:

• Inglês Intermediário (participação em reuniões).

Desejável:

• Experiência em DevOps ou Cloud Computing (AWS, Azure, GCP).
• Conhecimento em containerização com Docker e orquestração com Kubernetes.
• Experiência em metodologias ágeis (Scrum, Kanban).
• Conhecimento em ferramentas de análise de desempenho e monitoramento (New Relic, Prometheus).

Responsabilidades e Atribuições:

• Desenvolvimento Back-End: Criar e manter APIs e serviços utilizando Python (Django, Flask ou FastAPI).
• Desenvolvimento Front-End: Implementar interfaces intuitivas e responsivas com frameworks como React, Vue.js ou Angular.
• Integração de Sistemas: Garantir a integração fluida entre front-end e back-end.
• Gestão de Bancos de Dados: Modelar, otimizar e gerenciar bancos de dados relacionais e não-relacionais (PostgreSQL, MySQL, MongoDB).
• Testes e Qualidade: Criar testes automatizados para garantir a estabilidade e qualidade do código.
• Colaboração em Projetos: Trabalhar em conjunto com equipes multidisciplinares (designers, gerentes de produto, etc.) para desenvolver soluções eficazes.
• Manutenção e Suporte: Resolver bugs, realizar melhorias contínuas e otimizar o desempenho das aplicações.
• Documentação: Documentar funcionalidades, APIs e processos para facilitar a manutenção e o onboarding de novos membros.

O que você vai encontrar aqui: 

• Somos GPTW Ceará e Brasil;
• Projetos nacionais e internacionais com tecnologias inovadoras;
• Cultura de colaboração entre os times;
• Ambiente que valoriza feedbacks com a prática de 1:1;
• Oportunidades de desenvolvimento - Plano de carreira;
• Apoio à formação acadêmica, certificações e curso de inglês;
• Auxílio Home office;
• Vale alimentação/refeição flexível;
• Plano de saúde e odontológico;
• Ferramenta para apoio à saúde física;
• Ferramenta para apoio à saúde mental;
• Plano de previdência privada;
• Seguro de vida;
• Auxílio creche/ escola;
• Day off;
• Recesso de final de ano;
• Horário de trabalho flexível, feriado ponte. 

E muito mais! Vem ser Atlante!!! 🚀🧡💙

DIVERSIDADE E INCLUSÃO:

No Atlântico, a diversidade e a inclusão são compromissos inegociáveis. Como instituto dedicado à pesquisa, desenvolvimento e inovação, valorizamos e incentivamos a pluralidade de pensamentos e vivências, pois isso faz parte do nosso DNA. Nossa missão é promover um ambiente de trabalho inclusivo e diverso, buscando a equidade de oportunidades e o respeito à diversidade cultural, religiosa, étnico-racial, de gênero, de orientação afetivo-sexual e de pessoas com deficiência, voltado para a defesa e valorização dos direitos humanos. Atualmente, o Atlântico possui uma subárea dedicada à diversidade e inclusão, inserida na área de Pessoas & Cultura. Essa subárea trabalha em colaboração com o Comitê de Diversidade e Inclusão e com os grupos de afinidades, que são compostos por pessoas voluntárias e têm como propósito oferecer um espaço seguro para a troca de vivências, a representatividade e a construção de ações afirmativas.

IMPACTO SOCIAL:

O Comitê de Diversidade e Inclusão do Atlântico investe em ações de voluntariado com foco no impacto social positivo por meio do Grupo de Afinidade de Justiça Social. Nós nos concentramos em apoiar organizações do terceiro setor e projetos de impacto social que trabalhem com os públicos que são contemplados pelos pilares do Atlântico. Em 2022, lançamos nosso primeiro projeto voltado para a capacitação de pessoas em situação de vulnerabilidade social. O projeto-piloto foi realizado na Comunidade de Ancuri, em parceria com a organização Visão Mundial e a ONG Associação Santos Dias, e formou 40 jovens em Lógica de Programação Básica.