
Somos uma empresa de contabilidade com sólida atuação no mercado, reconhecida por oferecer serviços de alta qualidade e consultoria especializada para empresas de diversos segmentos. Nosso compromisso é com a ética, a transparência e o desenvolvimento contínuo dos colaboradores, proporcionando um ambiente de trabalho dinâmico, colaborativo e focado em resultados. Mais do que números, entregamos soluções estratégicas que ajudam nossos clientes a crescer de forma sustentável e segura.
Local de atuação: Centro – Niterói/RJ
Modelo de contratação: Temporário (6 meses, com previsão de extensão e possibilidade de efetivação)
Modelo de trabalho: Presencial (3 primeiros meses) e híbrido após esse período (2 dias home office por semana)
Cursando Ciências Contábeis, Administração ou áreas correlatas;
Continua apos o anúncioConhecimento em legislação tributária básica (federal, estadual e municipal);
Experiência com apuração de tributos e obrigações acessórias;
Domínio de sistemas de escrituração fiscal (preferencialmente Alterdata);
Pacote Office (com foco em Excel);
Familiaridade com plataformas da Sefaz, Receita Federal e prefeituras;
Continua apos o anúncioDesejável vivência em escritório contábil e conhecimento em regimes Simples Nacional, Lucro Presumido e Lucro Real.
Escrituração de notas fiscais (entrada, saída e serviços);
Classificação de documentos conforme CFOP, CST, NCM e tributos (ICMS, IPI, ISS, PIS, COFINS);
Continua apos o anúncioApuração de tributos diretos e indiretos;
Elaboração e transmissão de obrigações acessórias (SPED Fiscal, SPED Contribuições, DCTF, EFD-Reinf, entre outras);
Emissão de guias de impostos e taxas;
Organização e controle de documentos fiscais;
Suporte a clientes em dúvidas fiscais;
Continua apos o anúncioApoio em fiscalizações e auditorias;
Acompanhamento de alterações na legislação tributária.
Segunda a sexta-feira, das 09h às 18h (1h de intervalo).
Salário: R$ 2.066,00
Benefícios:
Vale-transporte;
Vale-refeição (R$ 26,00/dia – Sodexo Multibenefícios);
Continua apos o anúncioPlano de saúde (Porto Seguro, sem coparticipação – após 3 meses);
PLR a partir de 1 ano;
Day-off no aniversário.
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