Técnico(a) de Enfermagem do Trabalho - Xerém (D. Caxias) - RJ - Vagas Valgroup - Duque de Caxias

Responsável pela vaga:

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Valgroup

  • Atualização: 30/04/2026 15:06
  • Data limite para inscrição: 29/06/2026

Informações

Somos uma empresa de cultura ágil e inovadora, com um olhar genuíno para nossas pessoas e as relações, buscando impactar o futuro garantindo maior qualidade de vida e provocando uma transformação do nosso mercado rumo à uma indústria sustentável.

Investimos em inovação sustentável e oferecemos a diversas indústrias soluções em embalagens plásticas completas e inovadoras, além de compostos, resinas recicladas, masterbatches e máquinas, produzidos com as melhores matérias-primas e equipamentos do mercado.

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Vem liderar o mercado plástico com a gente!

#vemtransformaroplasticocomagente #vemparavalgroup

O que você precisa ter/conhecer/demonstrar?

  • Formação Técnica em Enfermagem do trabalho; 
  • Desejável Pacote Office Intermediário/Excel;
  • Experiência em Indústria será considerado diferencial;
  • Boa comunicação;
  • Relacionamento interpessoal e trabalho em equipe;
  • Organização;
  • Perfil hands on;
  • Proatividade e iniciativa;
  • Empatia;
  • Habilitação B será considerado diferencial.
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  • Realizar o preenchimento e controle de relatórios ambulatoriais referentes aos atendimentos médicos e de enfermagem do trabalho;
  • Planejar, organizar e acompanhar a realização de exames ocupacionais (pré-admissionais, admissionais, periódicos, demissionais e demais exigidos por legislação e normas internas);
  • Prestar atendimento aos colaboradores com doenças ou lesões de baixa gravidade, sob supervisão médica, seguindo os procedimentos internos e em conjunto com a Brigada de Emergência e/ou Médico do Trabalho;
  • Realizar a gestão e controle de Pessoas com Deficiência (PCD), mantendo a documentação atualizada, acompanhando admissões e desligamentos e avaliando possibilidades de enquadramento legal;
  • Organizar e manter atualizados os prontuários médicos ocupacionais;
  • Apoiar na elaboração, revisão e implementação de Políticas de Medicina do Trabalho;
  • Acompanhar e gerir afastamentos médicos, analisando códigos de CID, prazos legais e realizando os devidos encaminhamentos ao INSS;
  • Controlar, analisar e lançar atestados médicos no sistema, assegurando a correta contabilização dos dias de afastamento;
  • Analisar indicadores de absenteísmo e principais causas de afastamentos, propondo ações preventivas e corretivas;
  • Assegurar o controle de pagamento de notas fiscais sob sua responsabilidade, realizando conferência dentro dos prazos estabelecidos;
  • Desenvolver e promover programas e campanhas anuais de prevenção de doenças (transmissíveis, não transmissíveis e vigilância epidemiológica) e de promoção da saúde, em parceria com a área de Cultura e Engajamento;
  • Realizar apoio domiciliar e hospitalar em casos de acidentes de trabalho ou doenças ocupacionais, quando necessário.
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  • Plano de saúde para colaboradores e dependentes;
  • Plano odontológico para colaboradores e dependentes;
  • Participação nos resultados da empresa;
  • Refeição no local;
  • Cesta básica;
  • Vale Transporte;
  • Seguro de vida.

O que você deseja?

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