ENFERMEIRO HOSPITALAR UTI NEO PEDIÁTRICA - HOSPITAL MADRECOR - Página de Carreira - Uberlândia

Responsável pela vaga:

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Hapvida

  • Atualização: 14/04/2025 14:45
  • Data limite para inscrição: 01/06/2025

Informações

A hora de fazer parte de um time comprometido, acolhedor e que leva saúde para milhões de pessoas, é agora!

Estamos na busca de profissionais para compor a nossa equipe!

Se você é comprometido(a) e apaixonado(a) por novos desafios, aqui é o seu lugar!

Obrigatório:

  • Ensino Superior completo em Enfermagem
  • COREN ativo

Desejável:

  • Especialização/pós graduação em UTI neonatal ou pediátrica

Emitir, supervisionar e proceder aos registros nos formulários específicos da área;

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Participar de equipes e/ou comissões de enfermagem da Instituição, sempre que solicitado, tais como de estomaterapia, ética, comunicação etc.;

Participar da elaboração de normas, rotinas, procedimentos técnicos, ações de sua competência, bem como administrar colaboradores sob sua responsabilidade em conformidade com as diretrizes e rotinas em vigor;

Zelar pela estrutura física sob sua responsabilidade, envolvendo a equipe neste objetivo;

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Promover o acolhimento dos pacientes e familiares e orientá-los na alta da unidade, bem como planejar,organizar, executar e avaliar a assistência de enfermagem em horário integral;

Realizar procedimentos e ações de sua competência, bem como avaliar a qualidade dos cuidados e ações de enfermagem, através de visitas diárias a todos os pacientes a fim de verificar a execução dos tratamentos deenfermagem prescritos e dispensados aos mesmos;

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Analisar, controlar e fazer a previsão de colaboradores, equipamentos e materiais necessários para aassistência de enfermagem;

Controlar os psicotrópicos da unidade, bem como conferir e repor o carro de emergência, conforme rotinaapresentada na Unidade e POP (procedimento operacional padrão) corporativo;

Registrar procedimentos e condutas em formulários próprios da instituição pertencentes ao prontuário do paciente, bem como supervisionar o controle de documentos do prontuário médico;

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Supervisionar e analisar o registro dos procedimentos e da assistência prestada aos pacientes pela equipeassistencial sob sua responsabilidade, bem como supervisionar os procedimentos técnicos e rotinas duranteapós sua execução;Aderir e comprometer-se com programas de enfermagem ou da Instituição que estejam vigentes ou quevenham a ser adotados posteriormente;

Cumprir determinações do CCIH – Centro de Controle de Infecção Hospitalar e segurança ocupacional,conforme os treinamentos e políticas adotadas e realizadas por estas áreas;

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Acompanhar sempre que possível a visita médica, fornecendo ao mesmo todos os dados que julgarimportante;

Comunicar ao Coordenador de Enfermagem, eventuais situações controversas que encontrar em prescrições médicas, visitas médicas e exames complementares, bom como outros relacionados com sua área de atuação;

Substituir sempre que necessário os Enfermeiros de outras áreas, bem como os de sua área de atuação;

Planejar a assistência de enfermagem seguindo os padrões de atendimento estabelecidos e realizar aestratificação do grau de complexidade do paciente na sua admissão;

Manter contato com a equipe multidisciplinar da área para melhor integração e desenvolvimento do serviço;

Realizar e participar de reuniões com os membros de sua equipe, comunicando-os sobre novas determinações;

Verificar o uso e o estado de conservação da estrutura física e equipamentos, solicitar conserto ou troca e aacompanhar manutenção preventiva dos equipamentos;

Aplicar a classificação de riscos do paciente e instituir barreiras para prevenção dos fluxos inversos, atravésdo monitoramento da condição clínica do paciente;

Participar de grupos de trabalho com foco na melhoria da prática assistencial e compartilhar com a equipe experiências e melhores práticas de atendimento, bem como participar das visitas multidisciplinares;

Organizar dados, analisar indicadores e propor estratégias para o atingimento das metas da área;

Participar das passagens de plantão e identificar as necessidades dos pacientes que estão em observação ou aguardam atendimento médico;

Identificar e notificar as ocorrências de sua unidade, analisando as causas e encaminhando ao Supervisor e/ouCoordenador de Enfermagem;

Orientar paciente na alta hospitalar;

Colaborar e participar de programas de treinamento e educação continuada e identificar necessidades decapacitação para os Técnicos e Auxiliares de Enfermagem, mantendo treinamento contínuo com implantaçãode normas, rotinas e procedimentos posteriormente ao programas de treinamento;

Para o exercício do cargo de Enfermeiro é imprescindível que o ocupante do cargo tenha registro vigente noConselho Regional de Enfermagem (COREN), além de estar com as obrigações financeiras plenamentequitadas no referido conselho;

Executar outras atividades correlatas a critério do superior.

O que oferecemos?

Vale Alimentação;

Vale Transporte;

Assistência Médica;

Assistência Odontológica;

Convênio com Farmácia;

Seguro de Vida;

Totalpass;

Universidade Corporativa;

Interclube (programa de descontos);

Programa Conte Comigo.

O que você deseja?

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