Informações

Responsabilidades e atribuições:

Garantir o alcance das metas comerciais; Monitorar indicadores de vendas (conversão, volume, ticket médio); Identificar gargalos no funil comercial; Definir e cobrar plano de ação para aumento de vendas; Validar qualidade e conversão das propostas enviadas; Atuar diretamente em negociações estratégicas; Garantir padrão de excelência no atendimento ao cliente; Monitorar tempo de resposta e qualidade das interações; Atuar em tratativas críticas com clientes; Identificar falhas recorrentes e corrigir processo; Acompanhar indicadores de inadimplência; Identificar impacto financeiro das decisões comerciais; Garantir alinhamento entre o que foi vendido e o que será executado; Monitorar cumprimento de prazos operacionais dos setores relacionados ao comercial; Identificar falhas que impactam cliente; Criar planos de correção de erros operacionais; Garantir que as atividades do marketing sejam executadas; Avaliar ROI das ações de marketing; Alinhar estratégias de marketing com metas comerciais; Propor melhorias em campanhas comerciais; Garantir performance da equipe comercial; Aplicar feedbacks e cobrar evolução; Identificar baixa performance e atuar rapidamente; Desenvolver cultura de resultado; Implantar e acompanhar indicadores por setor; Realizar auditorias periódicas; Identificar desvios e cobrar correção; Garantir execução de planos de ação.

Requisitos e qualificações:

Escolaridade mínima: Graduação - Administração - Cursando - Obrigatório Experiências e qualificações: CARACTERÍSTICAS DESEJADAS: Inteligência emocional; Visão de processo; Clareza de comunicação; Senso de responsabilidade; Proatividade; PRÉ - REQUISITOS: Experiência na função; Experiência com gestão de equipes; Graduação em curso na área de administração, gestão comercial ou afins;

Benefícios:

Salário fixo mensal: R$3.000,00 podendo chegar a R$3.500,00 a depender das experiências; Auxílio Alimentação: R$20,00/dia trabalhado; Auxílio transporte: R$200,00/mês; Bonificação por resultado de crescimento da empresa / metas.