Informações

MISSÃO DO CARGO:

apoiar na execução das atividades operacionais e administrativas, contribuindo para o bom funcionamento dos processos de recrutamento, seleção, administração de pessoal, treinamento, benefícios e clima organizacional. 

ATIVIDADES:

• Acompanhar e dar suporte no processo de recrutamento e seleção.
• Auxiliar na organização de documentação de colaboradores.
• Ajudar na elaboração e controle de planilhas.
• Auxiliar no processo de integração de novos colaboradores.
• Apoiar na organização de treinamentos e workshops internos.
• Ajudar na logística de eventos.
• Auxiliar na administração de benefícios
• Ajudar a manter a base de dados de colaboradores atualizada.
• Organizar arquivos e documentos relacionados a recursos humanos.
• Auxiliar em eventos corporativos ou ações de endomarketing.
• Apoiar em processos administrativos gerais da área de RH.

HABILIDADES E COMPETÊNCIAS ESPERADAS:

• Comunicação eficaz.
• Organização e atenção aos detalhes.
• Familiaridade com ferramentas de escritório, como Excel, Word e PowerPoint.
• Discrição e confidencialidade no trato de informações.
• Interesse e disposição para aprender sobre as práticas de RH.

REQUISITOS DE ACESSO:

• Ensino médio completo
• Maior de 18 anos