Informações

Somos gente que cuida de gente. Cada um com características, histórias e qualidades únicas, mas todos unidos pelo mesmo propósito: viver plenamente. Temos orgulho da nossa história, por isso fazemos o nosso melhor hoje, sem deixar de olhar para o amanhã. 

Se você preza pela valorização humana, integridade, foco no cliente, superação de resultados, sustentabilidade, inovação em soluções em tudo o que faz, vem fazer parte do nosso time de gigantes.

Como é o ambiente de trabalho?

Oferecemos um ambiente em que todos são protagonistas e agentes de transformação. Temos um excelente clima organizacional com pessoas engajadas em entregar os melhores resultados, assim como grandes oportunidades de crescimento para você.

Vem conferir!

• Ensino Superior Completo em Farmácia, Administração de Empresas ou áreas afins;
• Pós Graduação em áreas correlatas.

• Gerenciar os processos junto com a equipe de coordenadores garantindo que todas as normas, RDCs, portarias, procedimentos operacionais e atualizações de documentos estejam atualizados, reduzindo risco de AI, notificações, multas e interdições para as lojas;
• Gerenciar as auditorias do programa da farmácia popular, bloqueios e ativações das lojas para o time de operações junto da equipe de consultoria farmacêutica;
• Gerenciar registros de medicamentos, cosméticos, produtos para saúde e outros itens relacionados, garantindo que todos os produtos estejam em conformidade com as exigências da ANVISA e outros órgãos reguladores;
• Representar a empresa em reuniões com autoridades sanitárias, fornecedores, garantindo uma comunicação eficaz sobre os processos regulatórios;
• Acompanhar as notificações, diligências e auditorias de órgãos reguladores;
• Liderar e desenvolver a equipe de profissionais da área regulatória, promovendo o aprimoramento contínuo e alinhamento das atividades com os objetivos da empresa;
• Estabelecer e monitorar prazos para o cumprimento das exigências regulatórias, garantindo que todos os processos sejam realizados dentro dos prazos estipulados;
• Implementação de medidas preventivas, para evitar problemas relacionados a não conformidade regulatória;
• Atuar junto do time de expansão, licenciamento, obras, para garantir abertura de lojas ao longo do ano nos prazos estabelecidos, bem como a regularidade de todo o parque;
• Realizar viagens para acompanhamento do time externo e apoio quando necessário.

BENEFÍCIOS:

• Vale-refeição (de acordo com a convenção coletiva);

• Vale-transporte;

• Plano de Saúde por elegibilidade por localidade e cargo;

• Plano Odontológico por adesão;

• Seguro de vida e Assistência Funeral;

• Sempre Bem Ouro+ (acesso gratuito à psicólogo, nutricionista e clinico geral via telemedicina);

• Programa de Gestantes;

• Convênios Educacionais com descontos exclusivos para colaboradores e dependentes;

• Universidade Corporativa Pague Menos com cursos e treinamentos - Up Farma;

• Desconto Ouro nas Farmácias Pague Menos;

• Educa Mais Pague Menos;

• Convênio Farmácia, com desconto em folha de pagamento - Epharma;

• WellHub;

• Bônus Anual.

Não fazemos distinção de cor, religião, orientação sexual, identidade de gênero, nacionalidade, deficiência ou idade.