ANALISTA DE CANAIS DIGITAIS III - Energisa - João Pessoa

Responsável pela vaga:

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Energisa

  • Atualização: 03/09/2025 16:05
  • Data limite para inscrição: 14/09/2025

Informações

Somos o Grupo Energisa! Com mais de cem anos de história, a Energisa é o maior grupo privado com controle 100% nacional do setor elétrico brasileiro. Nosso portfólio diversificado abrange distribuidoras, concessões de transmissão, geração de grande porte renovável, uma marca inovadora de soluções energéticas – a (re)energisa –, com geração distribuída por fonte renovável, comercialização de energia no mercado livre e serviços de valor agregado, além de uma central de serviços compartilhados, uma empresa de contact center e a fintech Voltz, a primeira do nosso setor no mercado de contas digitais. Recentemente, diversificamos nosso portfólio com a inclusão da distribuição de gás natural, através da aquisição da ES Gás. Transformamos, através de nossos mais de 17.000 colaboradores, energia em conforto e desenvolvimento para mais de 20 milhões de pessoas. Acreditamos na força da diversidade e da pluralidade para gerar inovação e atingir resultados incríveis. Aqui todos são muito bem-vindos! Quer fazer parte desta história? Confere se esta oportunidade tem match com o seu perfil e vem conosco participar desta jornada de seleção!

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O que será necessário você apresentar:

  • Graduação completa em Comunicação Digital, Marketing, Publicidade e Propaganda ou áreas correlatas;
  • Vivência em marketing de produtos digitais, incluindo o planejamento e execução de estratégias multicanal voltadas para performance, posicionamento estratégico e engajamento de públicos diversos;
  • Conhecimento na criação de conteúdos textuais e visuais para diferentes formatos e canais (apresentações, posts, campanhas, entre outros);
  • Domínio de ferramentas de design, como Figma, Canva, Photoshop e/ou pacote Adobe.
  • Conhecimento em técnicas de copywriting e storytelling, com foco em engajamento e conversão;
  • Vivência na gestão de redes sociais corporativas e plataformas de mídia paga (Google Ads, Meta Ads, LinkedIn Ads).
  • Conhecimento avançado em pacote Office (PowerPoint e Excel);
  • Conhecimento em Power BI;
  • Conhecimento em elaboração e execução de pesquisas de campo com clientes;
  • Conhecimento em acompanhamento de métricas e KPIs das ações de comunicação;
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O que será considerado como diferencial:

  • Pós graduação em Marketing Digital, Gestão de Produtos Digitais ou áreas afins;
  • Inglês intermediário;
  • Conhecimento prévio no setor elétrico;
  • Familiaridade com design de serviços e Customer Experience (CX);
  • Vivência prática com metodologias ágeis, como Scrum, Lean ou Kanban.
  • Planejar, acompanhar e reportar estratégias de marketing digital, avaliando resultados de captação, conversão, custos e métricas de engajamento, além da abordagem para as diversas personas do Grupo Energisa;
  • Ser ponto focal da Gerência nas ações de comunicação, garantindo alinhamento com áreas internas e validação de conteúdos;
  • Criar e manter atualizados conteúdos e materiais de apoio (apresentações, campanhas, folders, site etc.) para divulgação dos canais digitais;
  • Realizar benchmarking com parceiros e players externos para boas práticas de divulgação/marketing de produtos digitais;
  • Orientar e preparar releases, comunicados, artigos e notas dos produtos internos da diretoria;
  • Criar planos de ação gerados a partir dos insights e acompanhar os resultados e entregas;
  • Analisar os principais indicadores de jornadas e canais digitais (NPS, reclamações e demais resultados chave) com objetivo de entender as dores dos clientes para proposição de melhorias (economicamente e tecnicamente viáveis);
  • Produzir materiais para divulgação interna com dicas e informações dos canais digitais (como vídeos de entrevistas e comunicados).
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As PESSOAS são nossa maior ENERGIA. Pensando em seu bem-estar, oferecemos um leque de benefícios. Da só uma conferida no que você terá: • Vale alimentação ou Refeição para fazer as compras para sua casa ou comer no seu restaurante preferido; • Plano de saúde e odontológico para você e sua família; • Previdência privada para sua reserva financeira e investimentos; • Auxílio Creche para te apoiar nos primeiros anos com seus filhos; • Seguro de Vida, para dar mais tranquilidade a você e a quem você ama; • Participação nos lucros, como incentivo pelo seu trabalho e resultados; • Programas de qualidade de vida que garantem o bem-estar e promovem a saúde dos nossos colaboradores; • Programas de Bolsa de Estudo para te apoiar em qualificação profissional; • Gympass que te dá acesso a mais de 18 mil academias no Brasil. Se você possui os pré requisitos da vaga, faça sua candidatura e fique atento nas dicas: • Durante a jornada do processo de seleção, a comunicação será via e-mail ou por telefone. Certifique que seus dados estão atualizados e fique de olho na sua caixa de e-mail, sem esquecer da caixa de spam. Fique atento nas ligações, os nossos telefones corporativos possuem variação de DDD. • Caso receba um feedback negativo, não desanime, fique atento a outras oportunidades.

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O que você deseja?

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