Informações

Responsabilidades e atribuições:

Coordenar o fechamento contábil mensal e anual, assegurando acuracidade nas demonstrações financeiras; Identificar oportunidades de melhoria e redução de custos, promovendo eficiência operacional; Colaborar com auditorias internas e externas, fornecendo informações e relatórios com transparência; Estruturar e aprimorar os processos administrativos e financeiros, garantindo padronização e eficiência operacional; Gerir rotinas financeiras, como contas a pagar, contas a receber, faturamento e controle de fluxo de caixa; Assegurar conformidade contábil, fiscal e tributária em parceria com escritórios e órgãos reguladores; Contribuir para o planejamento orçamentário e acompanhar o controle de custos e despesas da empresa; Elaborar relatórios gerenciais, análises financeiras e indicadores de desempenho para suporte à tomada de decisão; Implantar e otimizar sistemas e ferramentas de gestão, como ERP, BI e painéis de controle; Negociar com instituições financeiras e parceiros estratégicos, buscando soluções de crédito e recursos para capital de giro e novos investimentos; A partir do terceiro mês, atuará como parceiro estratégico da liderança, participando de reuniões de resultado, definição de investimentos e projeções financeiras.

Requisitos e qualificações:

Experiências e qualificações: Formação em Administração, Ciências Contábeis, Economia ou áreas correlatas; Experiência ampla em controladoria, finanças ou áreas afins; Experiência comprovada em compliance contábil/fiscal e gestão financeira; Capacidade de implantação de sistemas e tecnologias de gestão; Vivência em relacionamento com bancos e negociação de crédito; Domínio de Excel avançado e experiência com ERP.; Disponibilidade para viagens esporádicas para treinamentos; CNH-B. Diferenciais: Pós-graduação em Controladoria, Finanças ou MBA; Experiência em empresas de médio porte ou em expansão; Conhecimentos em BI e modelagem financeira; Inglês intermediário ou avançado.

Benefícios:

Cartão Swile (vale alimentação/refeição); Plano de saúde com coparticipação; Plano odontológico; Seguro de vida; Auxílio educação; Day off anual.