Informações

Controle de ponto eletrônico/manual da equipe da obra. Apoio nos processos de recrutamento e entrevistas de admissão em campo. Coleta e envio de documentos para admissão, rescisão e movimentações. Apoio no fechamento de folha de pagamento (controle de horas, adicionais, faltas etc.). Organização de arquivos e documentos relacionados ao RH e área administrativa. Interface com o setor de RH Corporativo e Financeiro. Lançamentos administrativos e suporte às rotinas gerais da obra.