Gerente de Marketing

Estamos em busca de uma pessoa que acredita que favorecer o acesso à saúde deve ser um compromisso. Aqui na Pague Menos, o cuidado está no nosso DNA. Por isso, valorizamos quem compartilha nossos valores, quem é gente que faz bem, quem tem amor por servir, quem é comprometido com o futuro do nosso negócio, quem tem senso de dono e supera resultados sempre. Afinal, fazer bem também é valorizar as pessoas, é jogar junto de um time que nos ajuda a cumprir o nosso propósito de levar saúde com amor pra todos os brasileiros, desenvolvendo os potenciais e buscando fazer mais e melhor. Aprendendo e crescendo sempre!

Como é trabalhar aqui?

Acreditamos que pessoas diferentes constroem soluções melhores. Por isso, cultivamos um ambiente que acolhe a diversidade e incentiva cada um a ser quem é, com autenticidade e respeito. Trabalhamos de forma colaborativa, com espaço para aprender, propor e transformar. Mais do que executar tarefas, cada pessoa tem a oportunidade de gerar impacto real na vida de milhões de brasileiros todos os dias.

Graduação completa em Administração, Marketing, Publicidade e Propaganda, Comunicação Social, Marketing Digital ou áreas correlatas.
Pós-graduação em Marketing, Gestão Estratégica, Negócios ou áreas relacionadas.
Experiência em gestão e liderança de equipes de Marketing, com capacidade de desenvolver pessoas, direcionar prioridades e acompanhar resultados.
Experiência em planejamento estratégico de Marketing, com capacidade de traduzir objetivos de negócio em estratégias, planos e iniciativas integradas.
Vivência em gestão de campanhas, calendário de Marketing, planejamento de investimentos e acompanhamento de indicadores de desempenho.
Conhecimento em inteligência de mercado, análise de dados, comportamento do consumidor e análise da concorrência.
Experiência na gestão de projetos e na articulação de diferentes áreas e stakeholders, garantindo integração e execução das estratégias.
Capacidade de conectar diferentes frentes de Marketing, como Branding, Comunicação, CRM, Performance, Digital e Marketing Promocional.
Forte capacidade de comunicação, relacionamento, influência e negociação, com habilidade para mobilizar equipes multidisciplinares e construir alinhamento entre diferentes áreas.
Visão estratégica e de negócio, pensamento analítico, planejamento e priorização, com foco em resultados e orientação para o cliente.
Perfil estratégico, colaborativo e orientado a resultados, com capacidade de transitar entre diferentes níveis organizacionais e atuar de forma próxima às áreas de negócio.

Buscamos uma liderança de Marketing para conectar a estratégia da companhia às oportunidades de mercado, impulsionar o crescimento do negócio e fortalecer uma atuação cada vez mais estratégica, integrada e orientada a resultados.

Essa pessoa terá papel fundamental na construção e condução do planejamento estratégico de Marketing, liderando diferentes frentes de atuação e garantindo que as iniciativas estejam conectadas às prioridades da companhia, às necessidades dos clientes e às particularidades dos mercados em que atuamos.

Procuramos alguém com visão estratégica e de negócio, capacidade analítica, experiência em gestão de equipes e habilidade para articular diferentes áreas e stakeholders, transformando dados, oportunidades e direcionamentos estratégicos em planos de Marketing consistentes, campanhas de impacto e resultados concretos.

Principais responsabilidades:

Liderar o planejamento estratégico e integrado de Marketing, traduzindo os objetivos da companhia em planos, iniciativas e ações conectadas às prioridades do negócio.
Construir e gerenciar o calendário anual e promocional de Marketing, integrando campanhas nacionais, ações sazonais, oportunidades comerciais e estratégias regionais.
Orquestrar as diferentes frentes de Marketing, promovendo integração entre Planejamento, Marketing Regional, Marketing Promocional, Branding, PR e Influência, Conteúdo e Redes, Eventos, CRM e Performance.
Atuar como responsável pela governança e integração dos projetos estratégicos de Marketing, estabelecendo prioridades, acompanhando cronogramas, conectando áreas e garantindo a execução dos planos definidos.
Gerir investimentos, orçamento e indicadores de Marketing, acompanhando métricas de awareness, alcance, relevância, fluxo, vendas, conversão, market share, ROI e eficiência das iniciativas.
Atuar como principal interface entre Marketing e as áreas de negócio, incluindo HUB, AME, C&P, Digital, Comercial e demais estruturas da companhia, identificando oportunidades e desenvolvendo estratégias conectadas aos objetivos de crescimento.
Liderar o planejamento de campanhas promocionais de grande escala, conectando inteligência de mercado, comportamento do consumidor, oportunidades comerciais e estratégias de comunicação.
Desenvolver estratégias regionais considerando as particularidades dos mercados, comportamento dos clientes, sazonalidades, oportunidades e movimentos competitivos, adaptando as iniciativas às necessidades de cada região.
Utilizar dados internos, pesquisas de mercado, estudos de comportamento do consumidor e inteligência competitiva para orientar decisões, direcionar investimentos e identificar oportunidades de crescimento.
Atuar de forma integrada com Trade Marketing, Gestão de Categorias, Retail Media, Comercial, Supply, CRM, Performance e demais áreas parceiras, garantindo alinhamento entre as estratégias de Marketing e as necessidades de execução do negócio.
Gerenciar agências, fornecedores e parceiros estratégicos, assegurando qualidade, eficiência, cumprimento de prazos e alinhamento às diretrizes da companhia.
Liderar, desenvolver e engajar a equipe, fortalecendo a autonomia, a colaboração, o pensamento estratégico e a orientação para resultados.

Diferenciais:

Experiência em empresas de varejo, bens de consumo ou negócios com grande capilaridade e atuação em diferentes mercados.
Vivência em planejamento estratégico de Marketing e gestão de campanhas nacionais e regionais de grande escala.
Experiência em ambientes omnichannel, integrando estratégias de comunicação, canais digitais, CRM, performance e pontos de venda físicos.
Conhecimento em Trade Marketing, inteligência comercial e dinâmica promocional do varejo.
Experiência com gestão de projetos estratégicos, PMO e governança de iniciativas multidisciplinares.
Vivência com pesquisas de mercado, inteligência competitiva, comportamento do consumidor e análise de tendências.
Experiência na gestão de indicadores de Marketing, orçamento e retorno sobre investimentos.
Pós-graduação ou MBA em Marketing, Gestão Estratégica, Negócios ou áreas correlatas.

BENEFÍCIOS:

Alimentação e Transporte:

Vale-refeição;
Vale-transporte;

de acordo com a convenção coletiva

Saúde, Bem-estar & Qualidade de Vida:

Plano de Saúde, conforme elegibilidade por localidade e cargo;
Plano Odontológico por adesão;
Seguro de Vida;
Assistência Funeral;
Desconto Ouro nas Farmácias Pague Menos;
Quinta do colaborador;
Convênio Farmácia, com desconto em folha de pagamento – Epharma;
Wellz: plataforma de saúde mental com sessões de terapia online e conteúdos voltados ao bem-estar emocional e desenvolvimento pessoal;
Wellhub – acesso a atividades físicas, mindfulness e outras opções de bem-estar;
Ginástica laboral, conforme a localidade;
Plano de Saúde para seu Pet;
Programa de Saúde das Gestantes: Acompanhamento para colaboradoras e dependentes durante a gestação, puerpério e até o 6º mês do bebê;
Educa Mais: acesso a graduações, pós-graduações, MBA, idiomas, mentorias e cursos livres em uma única plataforma;
Auxílio Moradia e Transferência: De acordo com necessidade de mobilidade por parte da empresa.

Desenvolvimento & Educação:

Universidade Corporativa Pague Menos – Up Farma, com cursos e treinamentos;
Educa Mais – condições especiais para graduação, pós-graduação, mentorias, cursos livres e idiomas.

Mobilidade, viagens & Conectividade: