Descrição da vaga
Horário de trabalho: 07h30 às 17h18 de segunda a sexta
Realizar inspeções nos ambientes de trabalho, máquinas e equipamentos, identificando condições de risco e comunicando necessidades de adequação à liderança;
Apoiar a implementação e o acompanhamento de programas de prevenção de acidentes e doenças ocupacionais, incluindo o Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR), conforme as diretrizes e os procedimentos estabelecidos;
Ministrar orientações e treinamentos aos colaboradores sobre segurança do trabalho, uso adequado de Equipamentos de Proteção Individual (EPIs), prevenção de incêndios, ergonomia e demais temas relacionados à prevenção de riscos;
Levantar e organizar informações sobre treinamentos e indicadores de segurança do trabalho, contribuindo para a elaboração de relatórios e o acompanhamento dos resultados da área;
Participar da investigação de acidentes e incidentes de trabalho, coletando informações, auxiliando na identificação das causas e registrando ocorrências para subsidiar a adoção de medidas preventivas e corretivas;
Orientar os colaboradores quanto ao uso, à conservação e à substituição dos Equipamentos de Proteção Individual (EPIs), bem como acompanhar os registros de entrega e utilização;
Elaborar e atualizar registros, relatórios e documentos de segurança do trabalho, além de apoiar a preparação da documentação exigida pelas Normas Regulamentadoras (NRs) e pela legislação vigente;
Apoiar as atividades da Comissão Interna de Prevenção de Acidentes e de Assédio (CIPA), contribuindo para a identificação de riscos, a realização de campanhas e a implementação de ações preventivas;
Acompanhar o cumprimento das normas e dos procedimentos de segurança do trabalho, identificando desvios e comunicando necessidades de adequação, bem como apoiar a coleta de informações para documentos como PGR, PCMSO, LTCAT e PPP, conforme sua atribuição e sob orientação dos responsáveis técnicos;
Apoiar as ações do Sistema de Gestão Ambiental, onde houver, em relação aos requisitos legais pertinentes ao SESMT;
Apoiar a divulgação e a execução de procedimentos de emergência e evacuação, participando de treinamentos e orientações sobre a resposta a situações de risco;
Colaborar na execução das ações preventivas e corretivas relacionadas à CIPA, acompanhando as medidas definidas para a redução de acidentes de trabalho;
Organizar e disponibilizar informações e documentos de segurança do trabalho para apoiar o RH no atendimento a demandas trabalhistas, bem como acompanhar perícias técnicas quando solicitado;
Apoiar o RH no levantamento de informações relacionadas ao retorno ao trabalho e à reabilitação profissional, além de auxiliar nos registros e procedimentos referentes a acidentes de trabalho e na emissão da Comunicação de Acidente de Trabalho (CAT), conforme os fluxos estabelecidos;
Inspecionar equipamentos de prevenção e combate a incêndios, verificando suas condições de conservação, disponibilidade e validade, e comunicando necessidades de manutenção ou substituição;
Identificar condições potencialmente insalubres nos ambientes de trabalho, registrando as situações encontradas e encaminhando-as para avaliação e definição das medidas preventivas ou corretivas cabíveis;
Conferir os registros de entrega de EPIs e preparar materiais de apoio para a realização de Diálogos de Segurança (DS), conforme os temas e as orientações definidos pela área;
Manter a liderança informada sobre inspeções realizadas, ocorrências, desvios identificados e necessidades de intervenção relacionadas à segurança do trabalho.
Fonte: pandape
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