AUDITOR INTERNO II - Energisa - Porto Velho

Responsável pela vaga:

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Energisa

  • Atualização: 17/07/2025 17:09
  • Data limite para inscrição: 23/07/2025

Informações

Somos o Grupo Energisa! Com mais de cem anos de história, a Energisa é o maior grupo privado com controle 100% nacional do setor elétrico brasileiro. Nosso portfólio diversificado abrange distribuidoras, concessões de transmissão, geração de grande porte renovável, uma marca inovadora de soluções energéticas – a (re)energisa –, com geração distribuída por fonte renovável, comercialização de energia no mercado livre e serviços de valor agregado, além de uma central de serviços compartilhados, uma empresa de contact center e a fintech Voltz, a primeira do nosso setor no mercado de contas digitais. Recentemente, diversificamos nosso portfólio com a inclusão da distribuição de gás natural, através da aquisição da ES Gás. Transformamos, através de nossos mais de 17.000 colaboradores, energia em conforto e desenvolvimento para mais de 20 milhões de pessoas. Acreditamos na força da diversidade e da pluralidade para gerar inovação e atingir resultados incríveis. Aqui todos são muito bem-vindos! Quer fazer parte desta história? Confere se esta oportunidade tem match com o seu perfil e vem conosco participar desta jornada de seleção!

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  • Superior Completo Ciências Contábeis, Economia, Engenharia ou Administração de Empresas, preferencialmente
  • Desejável Pós graduação
  • Conhecimentos desejáveis em Legislação do Setor Elétrico Brasileiro; Matemática Financeira; Princípios de Contabilidade; Processos e Controles Internos; Gerenciamento de Riscos; Gerenciamento de Projetos; Procedimentos operacionais, administrativos e financeiros.
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  • Atividades: Desenvolver programas de trabalho devidamente documentados e que alcancem os objetivos esperados;
  • Definir os recursos necessários para alcançar os objetivos do trabalho de auditoria;
  • Realizar uma avaliação preliminar dos riscos relevantes, relacionados à atividade objeto de auditoria, de forma que os objetivos do trabalho de auditoria reflitam os resultados dessa avaliação;
  • Prestar serviços de consultoria relacionados às operações, pelas quais tenham sido responsáveis anteriormente;
  • Fazer auditoria de riscos, controles e processos nas principais áreas e atividades das empresas, identificando as ações corretivas que se fizerem necessárias e contribuindo na elaboração de planos de ação para a implantação de ações mitigadoras;
  • Rever operações e programas para avaliar a extensão dos resultados e se eles são consistentes com as metas e os objetivos estabelecidos, para determinar se as operações e programas estão sendo implementados ou desenvolvidos como pretendidos;
  • Avaliar os controles de forma consistente com os objetivos do trabalho e manter-se alerta para a existência de deficiências de controle;
  • Incorporar o conhecimento de controles obtidos em trabalhos de consultoria, ao processo de identificação e avaliação de exposições significativas da organização a riscos;
  • Identificar, analisar, avaliar, e registrar informações suficientes para alcançar os objetivos do trabalho de auditoria;
  • Comunicar os resultados dos trabalhos de auditorias através de relatórios consistentes e assertivos.
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As PESSOAS são nossa maior ENERGIA. Pensando em seu bem-estar, oferecemos um leque de benefícios. Da só uma conferida no que você terá: • Vale alimentação ou Refeição para fazer as compras para sua casa ou comer no seu restaurante preferido; • Plano de saúde e odontológico para você e sua família; • Previdência privada para sua reserva financeira e investimentos; • Auxílio Creche para te apoiar nos primeiros anos com seus filhos; • Seguro de Vida, para dar mais tranquilidade a você e a quem você ama; • Participação nos lucros, como incentivo pelo seu trabalho e resultados; • Programas de qualidade de vida que garantem o bem-estar e promovem a saúde dos nossos colaboradores; • Programas de Bolsa de Estudo para te apoiar em qualificação profissional; • Gympass que te dá acesso a mais de 18 mil academias no Brasil. Se você possui os pré requisitos da vaga, faça sua candidatura e fique atento nas dicas: • Durante a jornada do processo de seleção, a comunicação será via e-mail ou por telefone. Certifique que seus dados estão atualizados e fique de olho na sua caixa de e-mail, sem esquecer da caixa de spam. Fique atento nas ligações, os nossos telefones corporativos possuem variação de DDD. • Caso receba um feedback negativo, não desanime, fique atento a outras oportunidades.

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O que você deseja?

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