Manobrador

A Classificação Brasileira de Ocupações descreve 78 atribuições para manobrador, em 8 áreas de atuação.

CBO 783110
Salário típico
R$ 1.874
horário normal (44h por semana)
Cidades com dado
20
494 contratações
Vagas criadas
+554
cresceu em 33 das 47 cidades
Atribuições
78
em 8 áreas de atuação

Quanto paga

Horário normal (44h por semana)

494 contratações em 20 cidades

R$ 1.874

de R$ 1.621 a R$ 2.328

Meio período

72 contratações em 5 cidades

R$ 1.874

de R$ 1.621 a R$ 2.035

Menos horas por semana, então o valor é proporcional à jornada — não se compara direto com o de horário normal.

Jovem aprendiz

37 contratações em 2 cidades

R$ 1.032

de R$ 737 a R$ 1.326

No contrato de aprendiz a lei permite pagar menos que o salário mínimo, proporcional às horas trabalhadas.

O valor é o do meio entre as cidades: metade paga mais, metade paga menos. Contratações de abril a junho de 2026.

O que faz um manobrador

As atribuições abaixo são as que a Classificação Brasileira de Ocupações registra para esta profissão. O que se faz de fato varia com a empresa e com o porte do lugar.

Manobrar veículos ferroviários

10
  • Executar programação de manobras
  • Identificar bitolas e linhas
  • Identificar tipo de vagão e destino
  • Combinar manobra com o manobrista

Observar normas de segurança

9
  • Utilizar epi
  • Utilizar rádio transceptor
  • Utilizar sinais luminosos
  • Sinalizar manualmente

Acoplar vagões e carros

11
  • Verificar bitola das linhas
  • Aproximar máquina do vagão
  • Conectar adaptador de engate no trem
  • Conectar engate no trem

Operar amv (aparelho de mudança de via)

8
  • Conferir posição da chave
  • Destravar a chave
  • Acionar chave manual
  • Verificar ponta da agulha

Estacionar trem

6
  • Deixar trem dentro do marco
  • Acionar freio de emergência ou de serviço
  • Acionar freio manual dos vagões
  • Calçar o trem

Desacoplar vagões e carros

6
  • Aplicar freio de serviço de emergência no veículo
  • Fechar a torneira de ar
  • Desengatar mangueiras
  • Desacoplar plugues ou jumpers

Controlar pátio de manobras

5
  • Certificar-se das manobras nos pátios
  • Comunicar-se com cco sobre recolhimento de trens
  • Comunicar descarrilamento de trens
  • Informar situação do pátio

Revisar veículos ferroviários

6
  • Inspecionar estado físico dos vagões
  • Verificar fechamento das portas ou lacres dos vagões
  • Executar pequenos reparos nos vagões
  • Limpar locomotivas

Competências que a função pede

Estas a CBO lista para quase toda profissão — não são específicas desta.

  • Demonstrar autocontrole
  • Demonstrar força física
  • Mostrar-se atento
  • Manifestar prudência
  • Atentar para anormalidades
  • Demonstrar iniciativa
  • Cumprir ordens
  • Exprimir polidez
  • Demonstrar paciência
  • Demonstrar humildade
  • Demonstrar agilidade
  • Atualizar-se
  • Demonstrar visão logística
  • Assumir responsabilidades
  • Aplicar procedimentos de primeiros socorros
  • Manter confidencialidade acerca de acidentes
  • Demonstrar presteza

Está contratando?

Sim, na maior parte do país.

Contratou 554 pessoas mais do que perdeu, e cresceu em 33 das 47 cidades onde há dado.

Contratações
3.208
Saídas
2.654
Cidades com dado
47
Cidades onde cresceu 70%

Isto mede contratações e saídas com carteira assinada, não vagas abertas agora. Dados de abril a junho de 2026. Ver o salário por cidade.

Perguntas frequentes

O que faz um manobrador?

Segundo a Classificação Brasileira de Ocupações, um manobrador tem 78 atribuições descritas, distribuídas em 8 áreas de atuação. Em manobrar veículos ferroviários, por exemplo: executar programação de manobras; identificar bitolas e linhas; identificar tipo de vagão e destino; combinar manobra com o manobrista.

Quanto ganha um manobrador?

A mediana do salário de contratação de manobrador é R$ 1.874 na cidade do meio, considerando 494 contratações em 20 cidades. Valores de admissões formais declaradas ao Ministério do Trabalho (Novo CAGED), abril a junho de 2026.

A profissão de manobrador está contratando?

Sim, na maior parte do país. Contratou 554 pessoas mais do que perdeu, e cresceu em 33 das 47 cidades onde há dado.

De onde vem a descrição da profissão

As atribuições e competências são as registradas na Classificação Brasileira de Ocupações (CBO), do Ministério do Trabalho e Emprego, citadas como constam na fonte. Esta profissão é o código 783110.

A CBO descreve a ocupação de forma geral, para todo o país. O que cada empresa pede numa vaga específica pode ser mais restrito — ou mais amplo — do que está aqui.

De onde vêm estes valores

São os salários que as empresas registraram ao contratar, informados ao Ministério do Trabalho e Emprego entre abril a junho de 2026. Não é pesquisa nem estimativa: é o que consta na carteira de quem foi contratado. Os dados vêm dos microdados do Novo CAGED, publicados pelo governo federal.

O valor em destaque é o do meio: metade das pessoas foi contratada ganhando mais que ele, metade ganhando menos. Preferimos ele à média, porque poucos salários altos puxariam a média para cima e passariam uma ideia errada.

O salário depende da empresa, da experiência e do que o trabalho exige — estes valores servem para você ter uma referência, não para garantir quanto vai receber.