Mecânico de manutenção e instalação de aparelhos de climatização e refrigeração
A Classificação Brasileira de Ocupações descreve 82 atribuições para mecânico de manutenção e instalação de aparelhos de climatização e refrigeração, em 7 áreas de atuação.
- Salário típico
- R$ 2.000
- horário normal (44h por semana)
- Cidades com dado
- 83
- 3.577 contratações
- Vagas criadas
- +1.349
- cresceu em 104 das 158 cidades
- Atribuições
- 82
- em 7 áreas de atuação
Quanto paga
Horário normal (44h por semana)
3.577 contratações em 83 cidades
R$ 2.000
de R$ 1.621 a R$ 2.683
Meio período
150 contratações em 6 cidades
R$ 2.042
de R$ 1.621 a R$ 2.700
Menos horas por semana, então o valor é proporcional à jornada — não se compara direto com o de horário normal.
Jovem aprendiz
26 contratações em 2 cidades
R$ 791
de R$ 762 a R$ 820
No contrato de aprendiz a lei permite pagar menos que o salário mínimo, proporcional às horas trabalhadas.
O valor é o do meio entre as cidades: metade paga mais, metade paga menos. Contratações de abril a junho de 2026.
O que faz um mecânico de manutenção e instalação de aparelhos de climatização e refrigeração
As atribuições abaixo são as que a Classificação Brasileira de Ocupações registra para esta profissão. O que se faz de fato varia com a empresa e com o porte do lugar.
Coletar dados para realização de orçamento e serviços
8- Avaliar condições de operação em instalação do sistema
- Especificar materiais para execução dos serviços
- Quantificar materiais para execução do serviço
- Definir meio de transporte para materiais e pessoas
Planejar atendimento a clientes
6- Estabelecer prioridades de atendimento
- Definir atividades consultando ordem de serviço
- Obter indicadores de defeitos do equipamento junto ao cliente
- Definir método de trabalho em função das condições do local e do equipamento.
Instalar equipamentos de refrigeração, ventilação e climatização
12- Interpretar projetos
- Instalar equipamentos de acordo com normas técnicas
- Instalar equipamentos, adequando-os às condições físicas do local
- Instalar tubulação de fluídos.
Realizar manutenção preventiva
18- Efetuar limpeza da casa de máquinas
- Limpar filtros de ar e água
- Higienizar os equipamentos
- Desobstruir sistemas de drenagem.
Realizar manutenção corretiva
14- Medir grandezas físicas no sistema
- Comparar grandezas físicas em relação às especificações do fabricante e do projeto
- Operar recolhedor de fluidos refrigerantes nocivos à atmosfera
- Efetuar soldagens.
Elaborar documentação técnica
6- Preencher relatórios com informações para o fabricante (start up)
- Preencher relatório de acompanhamento de manutenção preventiva
- Preencher relatório de condições de funcionamento do equipamento antes e após manutenção
- Preencher planilha de levantamento da qualidade e discriminação de materiais para manutenção
Realizar as atividades de acordo com normas de segurança, qualidade
4- Utilizar equipamentos de proteção individual de acordo com áreas de risco e posto de trabalho
- Utilizar instrumentos, ferramentas e máquinas revisados e aferidos
- Dar atendimento de primeiros socorros (inalação de gases nocivos, hipotermia e choque elétrico)
- Atender aos preceitos da iso 14000
Competências que a função pede
Estas a CBO lista para quase toda profissão — não são específicas desta.
- Manter-se atualizado tecnicamente
- Interpretar termos técnicos em língua estrangeira
- Agir com equilíbrio emocional
- Trabalhar em equipe
- Liderar equipe de trabalho
- Representar os interesses da empresa e do cliente
- Apresentar-se adequadamente trajado
- Agir de forma organizada
- Agir com bom senso
- Zelar pelos equipamentos e máquinas
- Solucionar situações emergenciais
- Relacionar-se com superiores e subordinados
- Participar de reuniões técnicas e de relacionamento humano
- Comunicar-se com eficiência
Está contratando?
Sim, mas varia muito de cidade para cidade.
Contratou 1.349 pessoas mais do que perdeu, e cresceu em 104 das 158 cidades onde há dado.
- Contratações
- 17.711
- Saídas
- 16.362
- Cidades com dado
- 158
Isto mede contratações e saídas com carteira assinada, não vagas abertas agora. Dados de abril a junho de 2026. Ver o salário por cidade.
Perguntas frequentes
O que faz um mecânico de manutenção e instalação de aparelhos de climatização e refrigeração?
Segundo a Classificação Brasileira de Ocupações, um mecânico de manutenção e instalação de aparelhos de climatização e refrigeração tem 82 atribuições descritas, distribuídas em 7 áreas de atuação. Em coletar dados para realização de orçamento e serviços, por exemplo: avaliar condições de operação em instalação do sistema; especificar materiais para execução dos serviços; quantificar materiais para execução do serviço; definir meio de transporte para materiais e pessoas.
Quanto ganha um mecânico de manutenção e instalação de aparelhos de climatização e refrigeração?
A mediana do salário de contratação de mecânico de manutenção e instalação de aparelhos de climatização e refrigeração é R$ 2.000 na cidade do meio, considerando 3.577 contratações em 83 cidades. Valores de admissões formais declaradas ao Ministério do Trabalho (Novo CAGED), abril a junho de 2026.
A profissão de mecânico de manutenção e instalação de aparelhos de climatização e refrigeração está contratando?
Sim, mas varia muito de cidade para cidade. Contratou 1.349 pessoas mais do que perdeu, e cresceu em 104 das 158 cidades onde há dado.
De onde vem a descrição da profissão
As atribuições e competências são as registradas na Classificação Brasileira de Ocupações (CBO), do Ministério do Trabalho e Emprego, citadas como constam na fonte. Esta profissão é o código 911205.
A CBO descreve a ocupação de forma geral, para todo o país. O que cada empresa pede numa vaga específica pode ser mais restrito — ou mais amplo — do que está aqui.
De onde vêm estes valores
São os salários que as empresas registraram ao contratar, informados ao Ministério do Trabalho e Emprego entre abril a junho de 2026. Não é pesquisa nem estimativa: é o que consta na carteira de quem foi contratado. Os dados vêm dos microdados do Novo CAGED, publicados pelo governo federal.
O valor em destaque é o do meio: metade das pessoas foi contratada ganhando mais que ele, metade ganhando menos. Preferimos ele à média, porque poucos salários altos puxariam a média para cima e passariam uma ideia errada.
O salário depende da empresa, da experiência e do que o trabalho exige — estes valores servem para você ter uma referência, não para garantir quanto vai receber.