Operador de calandras
A Classificação Brasileira de Ocupações descreve 31 atribuições para operador de calandras, em 4 áreas de atuação.
- Salário típico
- R$ 2.192
- horário normal (44h por semana)
- Cidades com dado
- 3
- 45 contratações
- Vagas perdidas
- −4
- encolheu em 10 das 14 cidades
- Atribuições
- 31
- em 4 áreas de atuação
Quanto paga
Horário normal (44h por semana)
45 contratações em 3 cidades
R$ 2.192
de R$ 2.031 a R$ 2.919
Meio período
11 contratações em 1 cidade
R$ 1.900
Menos horas por semana, então o valor é proporcional à jornada — não se compara direto com o de horário normal.
O valor é o do meio entre as cidades: metade paga mais, metade paga menos. Contratações de abril a junho de 2026.
O que faz um operador de calandras
As atribuições abaixo são as que a Classificação Brasileira de Ocupações registra para esta profissão. O que se faz de fato varia com a empresa e com o porte do lugar.
Organizar área de trabalho para acabamento, tingimento e estamparia de tecidos
6- Selecionar ferramentas e instrumentos para ajuste de máquinas
- Interpretar ordens de serviços
- Elaborar requisição de materiais para beneficiamento de fibras soltas, fios, tecidos e peças confeccionadas
- Identificar fios, tecidos e produtos químicos
Trabalhar com segurança
5- Utilizar equipamentos de proteção individual
- Identificar condições inseguras
- Identificar resíduos agressivos ao meio ambiente
- Selecionar resíduos para reciclagem
Realizar acabamento de fibras soltas, fios, tecidos e peças confeccionadas
2- Calandrar tecidos de malhas (largura e alinhamento horizontal)
- Fixar pigmentos (polimerizar) tecidos estampados
Monitorar máquinas de acabamento, tingimento e estamparia de tecidos
6- Monitorar o controle elétrico e eletrônico
- Identificar defeitos mecânicos, elétricos e hidráulicos
- Monitorar a velocidade da máquina
- Monitorar tensão do tecido
Competências que a função pede
Estas a CBO lista para quase toda profissão — não são específicas desta.
- Manter atenção difusa
- Demonstrar iniciativa
- Manter atenção concentrada
- Demonstrar objetividade
- Evidenciar senso de disciplina
- Demonstrar capacidade de relacionamento interpessoal
- Manter auto-estima
- Dar provas de acuidade visual
- Discriminar imagens
- Discriminar cores
- Adaptar-se
- Evidenciar força física
Está contratando?
Não — está encolhendo na maior parte do país.
Perdeu 4 pessoas mais do que contratou, e encolheu em 10 das 14 cidades onde há dado.
- Contratações
- 601
- Saídas
- 605
- Cidades com dado
- 14
Isto mede contratações e saídas com carteira assinada, não vagas abertas agora. Dados de abril a junho de 2026. Ver o salário por cidade.
Perguntas frequentes
O que faz um operador de calandras?
Segundo a Classificação Brasileira de Ocupações, um operador de calandras tem 31 atribuições descritas, distribuídas em 4 áreas de atuação. Em organizar área de trabalho para acabamento, tingimento e estamparia de tecidos, por exemplo: selecionar ferramentas e instrumentos para ajuste de máquinas; interpretar ordens de serviços; elaborar requisição de materiais para beneficiamento de fibras soltas, fios, tecidos e peças confeccionadas; identificar fios, tecidos e produtos químicos.
Quanto ganha um operador de calandras?
A mediana do salário de contratação de operador de calandras é R$ 2.192 na cidade do meio, considerando 45 contratações em 3 cidades. Valores de admissões formais declaradas ao Ministério do Trabalho (Novo CAGED), abril a junho de 2026.
A profissão de operador de calandras está contratando?
Não — está encolhendo na maior parte do país. Perdeu 4 pessoas mais do que contratou, e encolheu em 10 das 14 cidades onde há dado.
De onde vem a descrição da profissão
As atribuições e competências são as registradas na Classificação Brasileira de Ocupações (CBO), do Ministério do Trabalho e Emprego, citadas como constam na fonte. Esta profissão é o código 761415.
A CBO descreve a ocupação de forma geral, para todo o país. O que cada empresa pede numa vaga específica pode ser mais restrito — ou mais amplo — do que está aqui.
De onde vêm estes valores
São os salários que as empresas registraram ao contratar, informados ao Ministério do Trabalho e Emprego entre abril a junho de 2026. Não é pesquisa nem estimativa: é o que consta na carteira de quem foi contratado. Os dados vêm dos microdados do Novo CAGED, publicados pelo governo federal.
O valor em destaque é o do meio: metade das pessoas foi contratada ganhando mais que ele, metade ganhando menos. Preferimos ele à média, porque poucos salários altos puxariam a média para cima e passariam uma ideia errada.
O salário depende da empresa, da experiência e do que o trabalho exige — estes valores servem para você ter uma referência, não para garantir quanto vai receber.