Técnico em mecatrônica - automação da manufatura

A Classificação Brasileira de Ocupações descreve 64 atribuições para técnico em mecatrônica - automação da manufatura, em 7 áreas de atuação.

CBO 300105
Salário típico
R$ 3.893
horário normal (44h por semana)
Cidades com dado
12
229 contratações
Vagas criadas
+421
cresceu em 26 das 36 cidades
Atribuições
64
em 7 áreas de atuação

Quanto paga

Horário normal (44h por semana)

229 contratações em 12 cidades

R$ 3.893

de R$ 3.000 a R$ 8.097

Meio período

57 contratações em 2 cidades

R$ 4.403

de R$ 3.500 a R$ 5.307

Menos horas por semana, então o valor é proporcional à jornada — não se compara direto com o de horário normal.

Jovem aprendiz

17 contratações em 1 cidade

R$ 1.621

No contrato de aprendiz a lei permite pagar menos que o salário mínimo, proporcional às horas trabalhadas.

O valor é o do meio entre as cidades: metade paga mais, metade paga menos. Contratações de abril a junho de 2026.

O que faz um técnico em mecatrônica - automação da manufatura

As atribuições abaixo são as que a Classificação Brasileira de Ocupações registra para esta profissão. O que se faz de fato varia com a empresa e com o porte do lugar.

Projetar sistemas de automação

11
  • Analisar processo e produto para automação
  • Avaliar as condições do local de trabalho para instalação de máquinas e equipamentos
  • Identificar alternativas para automatizar processo e produto
  • Definir fluxo do processo para automatizá-lo

Analisar tecnicamente a aquisição de componentes, equipamentos e sistemas de automação

6
  • Estabelecer objetivos da análise
  • Verificar características técnicas de sistemas de automação com base na documentação técnica
  • Selecionar fornecedores de máquinas e equipamentos
  • Acompanhar testes de funcionamento de máquinas e equipamentos para emissão de parecer técnico

Coordenar equipes de trabalho

8
  • Identificar as competências técnicas e pessoais dos integrantes da equipe
  • Formar equipe multidisciplinar para análise de máquinas e equipamentos para automação
  • Reunir-se com a equipe de trabalho
  • Atribuir responsabilidade aos integrantes da equipe

Programar controle de automação de sistemas

5
  • Programar seqüência de acionamentos e controles via clp
  • Programar posicionamento de máquinas e equipamentos via cnc
  • Programar parâmetros para acionamentos de potência
  • Integrar equipamentos de automação, utilizando redes industriais

Instalar sistemas de automação

9
  • Interpretar documentação do projeto
  • Organizar materiais e recursos para instalar sistemas de automatização de processos e produtos
  • Identificar alternativas para solucionar problemas relativos ao projeto durante a instalação
  • Montar componentes eletroeletrônicos em sistemas de automação

Realizar manutenção de sistemas de automação

8
  • Estabelecer as condições de higiene e segurança para a realização da manutenção
  • Avaliar gráficos de tendências e relatórios de manutenção
  • Planejar manutenção preventiva e preditiva
  • Realizar manutenção preventiva de sistemas de automação

Participar da elaboração da documentação técnica de sistemas de automação

6
  • Elaborar documentação do projeto de sistemas de automação
  • Documentar alterações de projeto ocorridas durante a instalação do sistema de automação
  • Elaborar relatório de aceitação de equipamentos
  • Documentar plano de ação de manutenção preventiva e preditiva de sistemas de automação

Competências que a função pede

Estas a CBO lista para quase toda profissão — não são específicas desta.

  • Atuar em equipe
  • Manter-se atualizado tecnologicamente
  • Atuar com empatia
  • Agir com ética
  • Comunicar-se
  • Dar provas de dinamismo
  • Agir com iniciativa
  • Demonstrar visão sistêmica
  • Demonstrar auto-disciplina
  • Comunicar-se em idioma estrangeiro
  • Utilizar equipamentos de proteção

Está contratando?

Sim, na maior parte do país.

Contratou 421 pessoas mais do que perdeu, e cresceu em 26 das 36 cidades onde há dado.

Contratações
2.023
Saídas
1.602
Cidades com dado
36
Cidades onde cresceu 72%

Isto mede contratações e saídas com carteira assinada, não vagas abertas agora. Dados de abril a junho de 2026. Ver o salário por cidade.

Perguntas frequentes

O que faz um técnico em mecatrônica - automação da manufatura?

Segundo a Classificação Brasileira de Ocupações, um técnico em mecatrônica - automação da manufatura tem 64 atribuições descritas, distribuídas em 7 áreas de atuação. Em projetar sistemas de automação, por exemplo: analisar processo e produto para automação; avaliar as condições do local de trabalho para instalação de máquinas e equipamentos; identificar alternativas para automatizar processo e produto; definir fluxo do processo para automatizá-lo.

Quanto ganha um técnico em mecatrônica - automação da manufatura?

A mediana do salário de contratação de técnico em mecatrônica - automação da manufatura é R$ 3.893 na cidade do meio, considerando 229 contratações em 12 cidades. Valores de admissões formais declaradas ao Ministério do Trabalho (Novo CAGED), abril a junho de 2026.

A profissão de técnico em mecatrônica - automação da manufatura está contratando?

Sim, na maior parte do país. Contratou 421 pessoas mais do que perdeu, e cresceu em 26 das 36 cidades onde há dado.

De onde vem a descrição da profissão

As atribuições e competências são as registradas na Classificação Brasileira de Ocupações (CBO), do Ministério do Trabalho e Emprego, citadas como constam na fonte. Esta profissão é o código 300105.

A CBO descreve a ocupação de forma geral, para todo o país. O que cada empresa pede numa vaga específica pode ser mais restrito — ou mais amplo — do que está aqui.

De onde vêm estes valores

São os salários que as empresas registraram ao contratar, informados ao Ministério do Trabalho e Emprego entre abril a junho de 2026. Não é pesquisa nem estimativa: é o que consta na carteira de quem foi contratado. Os dados vêm dos microdados do Novo CAGED, publicados pelo governo federal.

O valor em destaque é o do meio: metade das pessoas foi contratada ganhando mais que ele, metade ganhando menos. Preferimos ele à média, porque poucos salários altos puxariam a média para cima e passariam uma ideia errada.

O salário depende da empresa, da experiência e do que o trabalho exige — estes valores servem para você ter uma referência, não para garantir quanto vai receber.