Quanto ganha um Auxiliar de cartório em Salvador - BA

Salvador - BA 37 contratações abril a junho de 2026

Em Salvador, um Auxiliar de cartório é contratado ganhando cerca de R$ 1.814 por mês, segundo os 37 registros de contratação informados ao Ministério do Trabalho. Isso paga cerca de 13% menos que a profissão típica da cidade, que é de R$ 2.075.

Horário normal (44h por semana)

R$ 1.814

por mês, na hora da contratação

A maior parte foi contratada ganhando entre R$ 1.811 e R$ 2.381.

R$ 1.811 R$ 2.381

Com base em 37 pessoas contratadas entre abril a junho de 2026, segundo os registros do Ministério do Trabalho e Emprego.

Os valores são o salário registrado em carteira. Não incluem comissão, bônus, PLR, hora extra, adicionais (noturno, periculosidade, insalubridade) nem benefícios como vale e plano de saúde — em profissões que ganham por comissão, o total recebido pode ser bem maior.

Perguntas frequentes

Quanto ganha um Auxiliar de cartório em Salvador?

Em Salvador, o salário de contratação de Auxiliar de cartório é de cerca de R$ 1.814 por mês. A maior parte das contratações abril a junho de 2026 ficou entre R$ 1.811 e R$ 2.381, com base em 37 pessoas contratadas.

Qual o salário inicial de Auxiliar de cartório em Salvador?

O piso mais comum na contratação de Auxiliar de cartório em Salvador fica em torno de R$ 1.811 por mês — é o valor abaixo do qual ficou um quarto das contratações do período.

O salário de Auxiliar de cartório em Salvador é bom?

Comparando com as outras profissões de Salvador, Auxiliar de cartório paga cerca de 13% menos que a profissão típica da cidade: são R$ 1.814 por mês contra R$ 2.075 da profissão típica de Salvador.

Onde Auxiliar de cartório ganha mais que em Salvador?

Entre as 43 cidades com dados para Auxiliar de cartório, Salvador aparece na 29ª posição por salário de contratação — abaixo da maioria das cidades nesta profissão.

Auxiliar de cartório está contratando em Salvador?

Em Salvador entre julho de 2025 a junho de 2026, 100 pessoas foram contratadas como Auxiliar de cartório e 57 saíram — a profissão contratou 43 pessoas a mais do que perdeu. Ela cresceu em 9 de 12 meses.

De onde vêm estes valores

São os salários que as empresas registraram ao contratar, informados ao Ministério do Trabalho e Emprego entre abril a junho de 2026. Não é pesquisa nem estimativa: é o que consta na carteira de quem foi contratado. Os dados vêm dos microdados do Novo CAGED, publicados pelo governo federal.

O valor em destaque é o do meio: metade das pessoas foi contratada ganhando mais que ele, metade ganhando menos. Preferimos ele à média, porque poucos salários altos puxariam a média para cima e passariam uma ideia errada.

O salário depende da empresa, da experiência e do que o trabalho exige — estes valores servem para você ter uma referência, não para garantir quanto vai receber.