Quanto ganha um Frentista em Foz do Iguaçu - PR
Em Foz do Iguaçu, um Frentista é contratado ganhando cerca de R$ 1.708 por mês, segundo os 115 registros de contratação informados ao Ministério do Trabalho. Isso paga cerca de 25% menos que a profissão típica da cidade, que é de R$ 2.281.
Horário normal (44h por semana)
R$ 1.708
por mês, na hora da contratação
A maior parte foi contratada ganhando entre R$ 1.708 e R$ 1.785.
Com base em 115 pessoas contratadas entre abril a junho de 2026, segundo os registros do Ministério do Trabalho e Emprego.
Os valores são o salário registrado em carteira. Não incluem comissão, bônus, PLR, hora extra, adicionais (noturno, periculosidade, insalubridade) nem benefícios como vale e plano de saúde — em profissões que ganham por comissão, o total recebido pode ser bem maior.
Perguntas frequentes
Quanto ganha um Frentista em Foz do Iguaçu?
Em Foz do Iguaçu, o salário de contratação de Frentista é de cerca de R$ 1.708 por mês. A maior parte das contratações abril a junho de 2026 ficou entre R$ 1.708 e R$ 1.785, com base em 115 pessoas contratadas.
Qual o salário inicial de Frentista em Foz do Iguaçu?
O piso mais comum na contratação de Frentista em Foz do Iguaçu fica em torno de R$ 1.708 por mês — é o valor abaixo do qual ficou um quarto das contratações do período.
O salário de Frentista em Foz do Iguaçu é bom?
Comparando com as outras profissões de Foz do Iguaçu, Frentista paga cerca de 25% menos que a profissão típica da cidade: são R$ 1.708 por mês contra R$ 2.281 da profissão típica de Foz do Iguaçu.
Onde Frentista ganha mais que em Foz do Iguaçu?
Entre as 808 cidades com dados para Frentista, Foz do Iguaçu aparece na 476ª posição por salário de contratação — perto do meio, comparando com as outras cidades.
Frentista está contratando em Foz do Iguaçu?
Em Foz do Iguaçu entre julho de 2025 a junho de 2026, 471 pessoas foram contratadas como Frentista e 432 saíram — a profissão contratou 39 pessoas a mais do que perdeu. Ela cresceu em 7 de 12 meses.
De onde vêm estes valores
São os salários que as empresas registraram ao contratar, informados ao Ministério do Trabalho e Emprego entre abril a junho de 2026. Não é pesquisa nem estimativa: é o que consta na carteira de quem foi contratado. Os dados vêm dos microdados do Novo CAGED, publicados pelo governo federal.
O valor em destaque é o do meio: metade das pessoas foi contratada ganhando mais que ele, metade ganhando menos. Preferimos ele à média, porque poucos salários altos puxariam a média para cima e passariam uma ideia errada.
O salário depende da empresa, da experiência e do que o trabalho exige — estes valores servem para você ter uma referência, não para garantir quanto vai receber.