Quanto ganha um Frentista em Três Pontas - MG
Em Três Pontas, um Frentista é contratado ganhando cerca de R$ 1.724 por mês, segundo os 38 registros de contratação informados ao Ministério do Trabalho.
Horário normal (44h por semana)
R$ 1.724
por mês, na hora da contratação
Todas as 38 contratações saíram pelo mesmo valor — costuma ser piso de categoria ou uma empresa contratando várias pessoas de uma vez.
Com base em 38 pessoas contratadas entre abril a junho de 2026, segundo os registros do Ministério do Trabalho e Emprego.
Todo mundo foi contratado pelo mesmo salário — pode ser uma empresa só contratando muita gente de uma vez, e não o que a cidade costuma pagar.
Os valores são o salário registrado em carteira. Não incluem comissão, bônus, PLR, hora extra, adicionais (noturno, periculosidade, insalubridade) nem benefícios como vale e plano de saúde — em profissões que ganham por comissão, o total recebido pode ser bem maior.
Perguntas frequentes
Quanto ganha um Frentista em Três Pontas?
Em Três Pontas, o salário de contratação de Frentista é de cerca de R$ 1.724 por mês. Todas as 38 contratações abril a junho de 2026 saíram pelo mesmo valor, o que costuma indicar um piso de categoria ou uma única empresa contratando várias pessoas de uma vez — não a variação do mercado.
O salário de Frentista em Três Pontas é bom?
Comparando com as outras profissões de Três Pontas, Frentista paga praticamente o mesmo que a média das profissões da cidade: são R$ 1.724 por mês contra R$ 1.739 da profissão típica de Três Pontas.
Onde Frentista ganha mais que em Três Pontas?
Entre as 808 cidades com dados para Frentista, Três Pontas aparece na 399ª posição por salário de contratação — perto do meio, comparando com as outras cidades.
Frentista está contratando em Três Pontas?
Em Três Pontas entre julho de 2025 a junho de 2026, 81 pessoas foram contratadas como Frentista e 69 saíram — a profissão contratou 12 pessoas a mais do que perdeu. Ela cresceu em 4 de 12 meses.
De onde vêm estes valores
São os salários que as empresas registraram ao contratar, informados ao Ministério do Trabalho e Emprego entre abril a junho de 2026. Não é pesquisa nem estimativa: é o que consta na carteira de quem foi contratado. Os dados vêm dos microdados do Novo CAGED, publicados pelo governo federal.
O valor em destaque é o do meio: metade das pessoas foi contratada ganhando mais que ele, metade ganhando menos. Preferimos ele à média, porque poucos salários altos puxariam a média para cima e passariam uma ideia errada.
O salário depende da empresa, da experiência e do que o trabalho exige — estes valores servem para você ter uma referência, não para garantir quanto vai receber.