Quanto ganha um Recepcionista de hotel em Ubatuba - SP
Em Ubatuba, um Recepcionista de hotel é contratado ganhando cerca de R$ 2.003 por mês, segundo os 40 registros de contratação informados ao Ministério do Trabalho.
Horário normal (44h por semana)
R$ 2.003
por mês, na hora da contratação
A maior parte foi contratada ganhando entre R$ 1.795 e R$ 2.035.
Com base em 40 pessoas contratadas entre abril a junho de 2026, segundo os registros do Ministério do Trabalho e Emprego.
Os valores são o salário registrado em carteira. Não incluem comissão, bônus, PLR, hora extra, adicionais (noturno, periculosidade, insalubridade) nem benefícios como vale e plano de saúde — em profissões que ganham por comissão, o total recebido pode ser bem maior.
Perguntas frequentes
Quanto ganha um Recepcionista de hotel em Ubatuba?
Em Ubatuba, o salário de contratação de Recepcionista de hotel é de cerca de R$ 2.003 por mês. A maior parte das contratações abril a junho de 2026 ficou entre R$ 1.795 e R$ 2.035, com base em 40 pessoas contratadas.
Qual o salário inicial de Recepcionista de hotel em Ubatuba?
O piso mais comum na contratação de Recepcionista de hotel em Ubatuba fica em torno de R$ 1.795 por mês — é o valor abaixo do qual ficou um quarto das contratações do período.
O salário de Recepcionista de hotel em Ubatuba é bom?
Comparando com as outras profissões de Ubatuba, Recepcionista de hotel paga praticamente o mesmo que a média das profissões da cidade: são R$ 2.003 por mês contra R$ 2.063 da profissão típica de Ubatuba.
Onde Recepcionista de hotel ganha mais que em Ubatuba?
Entre as 120 cidades com dados para Recepcionista de hotel, Ubatuba aparece na 64ª posição por salário de contratação — perto do meio, comparando com as outras cidades.
Recepcionista de hotel está contratando em Ubatuba?
Em Ubatuba entre julho de 2025 a junho de 2026, 219 pessoas foram contratadas como Recepcionista de hotel e 200 saíram — a profissão contratou 19 pessoas a mais do que perdeu. Ela cresceu em 6 de 12 meses.
De onde vêm estes valores
São os salários que as empresas registraram ao contratar, informados ao Ministério do Trabalho e Emprego entre abril a junho de 2026. Não é pesquisa nem estimativa: é o que consta na carteira de quem foi contratado. Os dados vêm dos microdados do Novo CAGED, publicados pelo governo federal.
O valor em destaque é o do meio: metade das pessoas foi contratada ganhando mais que ele, metade ganhando menos. Preferimos ele à média, porque poucos salários altos puxariam a média para cima e passariam uma ideia errada.
O salário depende da empresa, da experiência e do que o trabalho exige — estes valores servem para você ter uma referência, não para garantir quanto vai receber.