Quanto ganha um Técnico de vendas em Londrina - PR
Em Londrina, um Técnico de vendas é contratado ganhando cerca de R$ 2.221 por mês, segundo os 13 registros de contratação informados ao Ministério do Trabalho.
Horário normal (44h por semana)
R$ 2.221
por mês, na hora da contratação
A maior parte foi contratada ganhando entre R$ 1.900 e R$ 3.100.
Com base em 13 pessoas contratadas entre abril a junho de 2026, segundo os registros do Ministério do Trabalho e Emprego.
Pouca gente contratada no período (13 pessoas): serve como ideia geral, mas pode mudar bastante.
Os valores são o salário registrado em carteira. Não incluem comissão, bônus, PLR, hora extra, adicionais (noturno, periculosidade, insalubridade) nem benefícios como vale e plano de saúde — em profissões que ganham por comissão, o total recebido pode ser bem maior.
Perguntas frequentes
Quanto ganha um Técnico de vendas em Londrina?
Em Londrina, o salário de contratação de Técnico de vendas é de cerca de R$ 2.221 por mês. A maior parte das contratações abril a junho de 2026 ficou entre R$ 1.900 e R$ 3.100, com base em 13 pessoas contratadas. São poucas contratações no período, então o valor dá uma ideia geral da faixa, mas pode mudar bastante de um período para outro.
Qual o salário inicial de Técnico de vendas em Londrina?
O piso mais comum na contratação de Técnico de vendas em Londrina fica em torno de R$ 1.900 por mês — é o valor abaixo do qual ficou um quarto das contratações do período.
O salário de Técnico de vendas em Londrina é bom?
Comparando com as outras profissões de Londrina, Técnico de vendas paga praticamente o mesmo que a média das profissões da cidade: são R$ 2.221 por mês contra R$ 2.193 da profissão típica de Londrina.
Onde Técnico de vendas ganha mais que em Londrina?
Entre as 56 cidades com dados para Técnico de vendas, Londrina aparece na 44ª posição por salário de contratação — abaixo da maioria das cidades nesta profissão.
Técnico de vendas está contratando em Londrina?
Em Londrina entre julho de 2025 a junho de 2026, 86 pessoas foram contratadas como Técnico de vendas e 91 saíram — a profissão perdeu 5 pessoas a mais do que contratou. Ela cresceu em 6 de 12 meses.
De onde vêm estes valores
São os salários que as empresas registraram ao contratar, informados ao Ministério do Trabalho e Emprego entre abril a junho de 2026. Não é pesquisa nem estimativa: é o que consta na carteira de quem foi contratado. Os dados vêm dos microdados do Novo CAGED, publicados pelo governo federal.
O valor em destaque é o do meio: metade das pessoas foi contratada ganhando mais que ele, metade ganhando menos. Preferimos ele à média, porque poucos salários altos puxariam a média para cima e passariam uma ideia errada.
O salário depende da empresa, da experiência e do que o trabalho exige — estes valores servem para você ter uma referência, não para garantir quanto vai receber.