ENFERMEIRO HOSPITALAR UTI PEDIATRICA - HOSPITAL SAO JOSE DOS CAMPOS - Página de Carreira - São José dos Campos

Responsável pela vaga:

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Hapvida

  • Atualização: 11/04/2025 11:47
  • Data limite para inscrição: Não especificada

Informações

A hora de fazer parte de um time comprometido, acolhedor e que leva saúde para milhões de pessoas, é agora!

Estamos na busca de profissionais para compor a nossa equipe!

Se você é comprometido(a) e apaixonado(a) por novos desafios, aqui é o seu lugar!

Faça seu cadastro e envie seu currículo!

Obrigatório: Superior completo

coren ativo enfermeiro

Experiência na UTI PED

Desejável: Pós ou especialização na área

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  • Receber e passar o plantão, conhecendo e informando sobre todas as ocorrências, a fim de garantir acontinuidade do cuidado prescrito ao paciente;
  • Passar visita à todos os pacientes, e acompanhar a execução da assistência de enfermagem, principalmente,junto àqueles de maior gravidade;Garantir a realização de todas as etapas da SAE - Sistematização de Assistência de Enfermagem, bem como aexecução de todas as ferramentas de qualidade assistencial do nosso cliente;
  • Garantir ações de acolhimento e clima organizacional, tanto aos pacientes quanto a sua equipe e a adesão damesma em todas as políticas e protocolos institucionais;
  • Planejar, organizar, executar e avaliar a assistência de enfermagem em horário integral;Garantir o cumprimento das normas institucionais por parte de sua equipe, através dos protocolos e políticasda Unidade;
  • Revisar os prontuários dos pacientes cirúrgicos e os preparos executados;
  • Zelar pela estrutura física sob sua responsabilidade, envolvendo a equipe neste objetivo, bem como auxiliar a Coordenação de Enfermagem no controle e conservação dos equipamentos da unidade;Verificar a requisição de roupas e estoque mínimo de materiais e medicamentos;
  • Supervisionar as atividades de toda a equipe de enfermagem para garantir que as tarefas do período sejamexecutadas na sua totalidade;Notificar a Supervisão ou Coordenação de Enfermagem todas as intercorrências do setor;
  • Distribuir tarefas de forma condizente com as funções exercidas pelos colaboradores, considerando osaspectos de desenvolvimento profissional e aspectos legais envolvidos na distribuição e execução de tarefaspelos subordinados;
  • Participar e colaborar com o setor de Educação Continuada na elaboração do programa de reciclagemconforme necessidades levantadas, visando colaborar com a garantiado desenvolvimento de sua equipe noaprimoramento profissional;
  • Participar de reuniões com a Gerência de Enfermagem, sempre que solicitado;Controlar os psicotrópicos da unidade, bem como conferir e repor o carro de emergência, conforme rotinaapresentada na Unidade e POP (procedimento operacional padrão) corporativo;
  • Realizar notificações compulsórias de acordo com as orientações da vigilância sanitária que estarãodisponíveis com o SCIH - Serviço de Controle de Infecção Hospitalar de sua Unidade;
  • Realizar notificações de ocorrência e eventos, conforme formulário de notificação de eventos disponível emrede ou OnDrive;
  • Disseminar a cultura do programa de segurança ao paciente, conforme diretriz da Política de Segurança do Paciente disponível na Unidade Hospitalar em rede ou OnDrive;
  • Garantir a assistência de enfermagem livre de danos e assistência humanizada: Cumprir determinações do CCIH – Centro de Controle de Infecção Hospitalar e segurança ocupacional,conforme os treinamentos e políticas adotadas e executadas por estas áreas;
  • Realizar contato com pacientes pré-atendimento e pós-atendimento, sempre que necessário e conformediretriz institucional;
  • Orientar pacientes na alta médica com autorização para a saída do hospital com relação a cuidados eeventuais prescrição médica concedida após o período de internação;
  • Colaborar e participar de programas de treinamento e educação continuada e identificar necessidade de capacitação para os Técnicos e Auxiliares de Enfermagem, mantendo treinamento contínuo com implantaçãode normas, rotinas e procedimentos posteriormente aos programas realizados;
  • Para o exercício do cargo de Enfermeiro é imprescindível que o ocupante do cargo tenha registro vigente no Conselho Regional de Enfermagem (COREN), além de estar com as obrigações financeiras plenamentequitadas no referido conselho;
  • Executar outras atividades correlatas a critério do superior.
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Carga horária: 180hs

Unidade: Hospital SAO JOSE DOS CAMPOS

O que oferecemos?

Vale Alimentação;

Vale Transporte;

Assistência Médica;

Assistência Odontológica;

Convênio com Farmácia;

Seguro de Vida;

Auxílio Creche;

Totalpass;

Universidade Corporativa;

Interclube (programa de descontos);

O que você deseja?

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