Apoiar nas rotinas de admissão, demissão e rescisão de colaboradores; Lançamento e conferência de folha de pagamento, férias e 13º salário; Apoio no cálculo e envio de obrigações acessórias (eSocial, FGTS, INSS, RAIS, DIRF etc.); Organização e controle de documentos do setor; Atendimento a clientes para esclarecimento de dúvidas trabalhistas e rotinas de DP;
Continua apos o anúncioEscolaridade mínima: Médio - Concluído - Obrigatório Experiências e qualificações: Ter Experiência com contabilidade em departamento pessoal
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2 dias atrás