Informações

Estamos em busca de uma pessoa comprometida, organizado e com perfil de liderança para atuar como Gerente Farmacêutico e fazer parte do nosso time.

Essa é uma oportunidade para quem deseja se desenvolver na área em um ambiente dinâmico, colaborativo e com espaço para crescimento profissional.

Requisitos:

• Ensino Superior completo em farmácia;
• CRF Ativo;
• Disponibilidade para atuar em escala 6x1.

Competências:

• Organização e atenção aos detalhes
• Responsabilidade e comprometimento
• Gestão de conflitos e postura colaborativa
• Liderança e capacidade de motivar equipes

O profissional será responsável pela liderança da operação da loja, garantindo excelência técnica, comercial e operacional, além do cumprimento das normas legais vigentes.

Entre as principais responsabilidades estão:

• Garantir o resultado da operação da loja, controlando execução das atividades, volume de vendas e margem bruta.
• Desenvolver e planejar ações de vendas que atraiam a comunidade e garantam a satisfação dos clientes.
• Assegurar níveis de segurança de estoque: conferência física, pedidos aos distribuidores e supervisão da qualidade dos produtos recebidos.
• Atuar estrategicamente na manutenção dos estoques necessários à operação.
• Garantir o cumprimento dos procedimentos técnicos, operacionais, de segurança e higiene.
• Realizar ações corretivas, ministrar treinamentos e acompanhar o cumprimento das regras e POPs.
• Representar tecnicamente a empresa perante Vigilância Sanitária e Conselho Regional de Farmácia.
• Gerenciar as atividades da loja, planejando ações e orientando a equipe.
• Garantir o cumprimento de normas de atendimento, aplicação de injetáveis, uso de equipamentos e procedimentos internos.
• Controlar manutenção e conservação predial e das instalações.
• Realizar abertura e fechamento de caixas: abastecimento de numerário, sangrias, conferências e depósitos bancários.
• Participar de programas de treinamento, integração e comunicação da empresa.
• Realizar reuniões de gerenciamento da rotina para orientar a equipe sobre estratégias e metas.
• Desenvolver e motivar a equipe, participando de processos de admissão/demissão, avaliações e treinamentos.
• Elaborar escalas de trabalho, garantindo um ambiente saudável e produtivo.

Benefícios:

• Convênio Médico
• Convênio Odontológico
• Convênio Farmácia
• Vale Transporte
• Vale Alimentação
• Seguro de Vida
• Bolsa de Estudos
• Day Off