05038 - AUXILIAR DE HIGIENIZACAO

Responsabilidades e atribuições:

Executar as atividades de higienização, de acordo com os procedimentos internos e cronogramas definidos, visando manter o padrão de qualidade definido pela Instituição; Repor materiais de limpeza e demais produtos, solicitando ao gestor imediato, sempre que necessário, visando manter um estoque de segurança e a funcionalidade da área; Recolher, acondicionar e destinar os resíduos hospitalares de acordo com os procedimentos internos e de segurança definidos pela Instituição; Executar as atividades para suporte ao controle de pragas de vetores, de acordo com as diretrizes do Grupo de Controle; Zelar pela integridade física própria, equipe, terceiros entre outros, adotando e multiplicando atitudes de prevenção de riscos e promoção da qualidade da saúde em geral; Registrar e/ou encaminhar ao setor responsável, quando requerido, as solicitações pertinentes dos clientes e visitantes, buscando solucionar/esclarecer as questões colocadas e prestar um atendimento humanizado; Apoiar na implantação de melhorias de acordo com as necessidades do setor, atendendo às expectativas da Rede Mater Dei de Saúde, quanto aos índices de produtividade, redução dos custos e maximização dos resultados, a fim de cumprir com os requisitos da cadeia cliente fornecedor; Interagir com outras áreas, participando de reuniões, visando elaborar planejamento estratégico e demais processos de acordo com as diretrizes da Organização; Responder pela qualidade, confiabilidade e desempenho dos recursos, serviços e informações geradas pelas tarefas sob sua responsabilidade, mantendo o sigilo sobre assuntos relacionados às atividades da Rede Mater Dei de Saúde; Zelar pela conservação dos bens patrimoniais, solicitando manutenção, reparo e/ou reposição, sempre que necessário; Apoiar o gestor/líder imediato em assuntos inerentes ao seu setor de atuação, apresentando e discutindo problemas e irregularidades, a fim de subsidiar a definição de procedimentos e ações a serem adotadas; Executar outras atividades correlatas, a critério do gestor/líder imediato.

Requisitos e qualificações:

Ensino Fundamental Completo

Benefícios:

• Vale Refeição/Alimentação Insalubridade • Refeitório disponível em todas as unidades hospitalares para colaboradores que optarem por trazer sua própria alimentação; • Vale Transporte com desconto legal de 6%, incluindo fornecimento de transporte circular quando necessário; • Convênio Farmácia, conforme regulamento interno; • Plano de Saúde Mater Dei, sem mensalidade para o colaborador, com cobrança apenas de coparticipação; • Plano Odontológico Bradesco; • Gympass; • Bolsa de Estudos de 50% após 2 anos de empresa, conforme regulamento interno; • Colônia de Férias na Cidade de Baldim/MG; • 13º Salário, com primeira parcela paga em 30 de novembro e segunda parcela em 20 de dezembro.