Se você busca desenvolvimento profissional, um bom clima de trabalho, é prestativo e tem experiência com análise de demanda, venha fazer parte da nossa história!
Responsabilidades e atribuições
Admissão do colaborador em sistema com emissão do kit admissional
Solicitação, manutenção e controle dos pedidos de benefícios mensais
Rotinas de departamento de pessoal, gerar folha de pagamento, férias e rescisões, homologação, afastamentos, acompanhamento de dissídio, acompanhamento das cotas de PCD e Aprendiz, CIPA, gestão de ponto e controle de banco de horas; Atendimentos aos sindicatos e acompanhamento da convenção coletiva
Gerar e acompanhar os relatórios de indicadores do departamento
Atender colaboradores
Dentre outras atividades pertinentes ao setor. Requisitos e qualificações
Graduação completa em Gestão de Recursos Humanos, Administração, Contabilidade ou Direito
Mínimo de 4 anos de experiência em DP;Compromisso no cumprimento de prazos
Dinamismo e organização
Facilidade de comunicação
Facilidade no relacionamento interpessoal
Informações adicionais
Plano de Carreira
Restaurante no local
Vale Transporte
Dentre outros.
Fonte: gupy
