Analista de Recrutamento e Seleção SR - Curitiba/PR | Próximo a Praça Osório
3778 S.A.
Detalhes da vaga
- Cargo
- Analista de Recrutamento e Seleção SR - Curitiba/PR | Próximo a Praça Osório
- Contrato
- CLT
- Vagas
- 1
- Modelo
- Presencial
- Publicada
- 05/10/2026
Localização
Descrição da vaga
Remuneração: A combinar
Responsabilidades e atribuições:
• Condução de processos de Recrutamento e Seleção de ponta a ponta, garantindo agilidade, qualidade e aderência ao perfil solicitado; • Responsabilidade pela condução de vagas críticas, estratégicas e corporativas, atuando de forma consultiva junto aos gestores e garantindo maior assertividade na identificação e seleção dos profissionais; • Alinhamento de vagas com gestores, compreendendo requisitos técnicos, comportamentais, contexto da posição e prioridades da área; • Alinhamento e distribuição das vagas junto ao time de Recrutamento e Seleção, considerando prioridades, criticidade, prazos e capacidade operacional; • Definição e acompanhamento das estratégias de atração para posições críticas e de maior complexidade; • Divulgação de vagas em diferentes canais, plataformas e fontes de recrutamento; • Busca ativa e mapeamento de profissionais por meio de estratégias de hunting e ferramentas de recrutamento; • Triagem, análise e seleção de currículos de acordo com os requisitos das posições; • Condução de entrevistas, realizando avaliação técnica e comportamental dos candidatos; • Preenchimento, atualização e acompanhamento de relatórios, controles de Recrutamento e Seleção; • Atuação consultiva junto aos gestores e áreas corporativas, apoiando decisões relacionadas a perfil, mercado, estratégia de atração e seleção; • Apoio e orientação ao time de R&S em relação aos processos, prioridades, ferramentas e tratativas necessárias; • Identificação e implementação de oportunidades de melhoria contínua nos processos, fluxos e ferramentas de R&S; • Atuação em demandas de maior complexidade, garantindo acompanhamento próximo e resolução de possíveis impedimentos durante o processo seletivo; • Execução de demais atividades pertinentes à função. **** Todas as nossas vagas também estão abertas a pessoas com deficiência (PCD).
Requisitos e qualificações:
• Superior Completo em Recursos Humanos, Psicologia, Administrativo e/ou áreas afins; • Experiência com processos de R&S em demandas de volume; • Desejável experiência em seleção de profissionais da área da saúde; • Conhecimento com pacote office intermediário/avançado; Vaga 100% presencial
Benefícios:
• Contratação CLT; • Vale Refeição; • Vale Alimentação; • Plano de Saúde; • Plano Odontológico; • Seguro de Vida; • 3778 Cuidado.
Fonte: selecty