ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS/DHO

Atribuições: - Conduzir processos de Recrutamento e Seleção; - Apoiar líderes na gestão e desenvolvimento de equipes; - Acompanhar indicadores de RH (turnover, absenteísmo, clima organizacional, entre outros); - Participar de ações de desenvolvimento, integração e avaliação de desempenho; - Contribuir para a padronização de processos e fortalecimento das práticas de RH; - Atuar em interface com o Departamento Pessoal, garantindo conformidade com as políticas internas e legislação trabalhista. Requisitos : -Experiência anterior em Recursos Humanos Generalista;- -Vivência em indústria. -Ensino Superior completo em Gestão de Pessoas, Administração, Psicologia ou áreas correlatas; -Perfil analítico, organizado, comunicativo e com postura ética e sigilosa.