Oi, somos a HOLDING SIMPAR! Somos um Grupo com mais de 50 mil colaboradores sob a mesma Cultura, Valores e um Modelo de Gestão único, que produz resultados sustentáveis e alinhados às melhores práticas de ESG. Uma holding que empresaria 8 negócios com operações independentes e complementares nos segmentos de logística, mobilidade, saneamento, infraestrutura, concessões e serviços financeiros. A SIMPAR é a holding que controla sete empresas independentes: JSL, Movida, Vamos, CS Brasil, Automob, Banco BBC Digital, CS Infra e Ciclos Ambiental. Nossa Gente é formada por diversidade de gerações, com complementariedade de conhecimentos, experiências e com muita energia para realizar. Venha fazer parte da #Nossa

Gente!

Dentre nossos valores, contamos com CLIENTE, sendo a razão da nossa existência empresarial, escutamos nossos clientes para entender a atender suas necessidades, GENTE, sendo nosso grande diferencial e que nos permite alcançar os objetivos, SIMPLICIDADE, um jeito descomplicado de ser e agir, ATITUDE DE DONO, agimos com profundidade e visão do todo, SUSTENTABILIDADE, com atitudes economicamente viáveis, ecologicamente corretas e socialmente justas, LUCRO, sendo uma missão de todos, fundamental para o crescimento e desenvolvimento sustentável dos nossos negócios.

Todos os processos seletivos conduzidos pela SIMPAR são afirmativos, inclusivos e não discriminatórios.

Responsabilidades e atribuições

Realizar a apuração mensal de comissões e programas de remuneração variável.

Garantir a correta aplicação das regras de comissionamento, validando elegibilidade, metas e indicadores.

Analisar dados de vendas, faturamento e resultados para cálculo das remunerações variáveis.

Conferir e validar informações recebidas das áreas parceiras, assegurando a consistência dos dados.

Elaborar controles, relatórios gerenciais e indicadores relacionados aos processos de remuneração.

Atuar na manutenção e atualização dos sistemas de comissionamento.

Identificar e corrigir inconsistências nos cálculos e bases de dados.

Controlar cronogramas e datas críticas, garantindo o cumprimento dos prazos de fechamento e pagamento.

Apoiar estudos e análises que contribuam para a melhoria dos processos de remuneração.

Prestar suporte às áreas internas em dúvidas relacionadas a comissões e remuneração variável.

Atuar de forma próxima às áreas de Vendas, Financeiro e Recursos Humanos para alinhamento das informações e regras de negócio.

Requisitos e qualificações

Ensino Superior completo em Recursos Humanos, Administração, Ciências Contábeis, Economia ou áreas correlatas.

Conhecimento intermediário a avançado em Excel.

Vivência com análise de dados, elaboração de relatórios e apuração de resultados.

Conhecimento de regras de comissionamento e indicadores de desempenho.

Capacidade de interpretação de informações relacionadas a vendas, faturamento e resultados financeiros.

Perfil analítico, organizado e atento aos detalhes.

Autonomia para conduzir atividades e priorizar demandas.

Boa comunicação e relacionamento interpessoal.

Diferenciais

Conhecimento em Inteligência de Mercado.

Experiência com Folha de Pagamento.

Vivência com estruturas de remuneração, incentivos e programas de reconhecimento.

Conhecimento em sistemas de gestão de comissões e ferramentas de análise de dados. Experiência com processos de remuneração variável e/ou comissionamento.

Perfil desejado

Organização e disciplina no controle de processos.

Forte atenção a detalhes e qualidade das entregas.

Facilidade para trabalhar com números e análises.

Senso de responsabilidade e comprometimento com prazos.

Visão de negócio e capacidade de compreender os impactos dos resultados comerciais na remuneração variável.

Informações adicionaisOs benefícios tradicionais que você já conhece, nós também temos. Queremos te mostrar que vamos além:Clube de benefícios: Plataforma exclusiva com descontos em diversas categorias - gastronomia, entretenimento, serviços, educação, lazer e esporte. Ligado em você: canal com atendimento especializado para você e sua família, com suporte psicológico, social, financeiro, jurídico e muito mais, disponível 24 horas, com total sigilo. Licença Maternidade e Paternidade estendidas, além de um Kit nascimento para recém-mamães e recém-papais. Sabemos o quanto a educação das crianças e adolescentes é importante. Aqui na SIMPAR, damos aquela ajuda na compra do kit escolar para os filhos da nossa gente. Universidade SIMPAR, plataforma para o seu autodesenvolvimento e aprendizado contínuo. Evento Veteranos: reconhecemos celebramos nossa Gente veterana, com eventos especiais para quem completa mais de 15 anos de casa.

Cantinho da Mamãe: O espaço, na Matriz no Itaim Bibi e Sede Administrativa em Mogi das Cruzes, é dedicado as mamães que retornam de licença maternidade e querem seguir com o aleitamento materno. No local, há todos os itens para retirar e armazenar o leite, com privacidade e conforto. Totalpass: para você cuidar da sua qualidade de vida, saúde e bem-estar.

Kit escolar com preços acessíveis (para você garantir materiais de qualidade e com custo benefício.

Pet Love: Para cuidar também do seu filho de quatro patas, incluímos um benefício especial para mais esse membro da sua família.