Remuneração: R$ 1.621,00

Responsabilidades e atribuições:

Fornecer suporte administrativo eficaz e eficiente para garantir o bom funcionamento das operações relacionadas à medicina ocupacional em um ambiente de trabalho. Suas principais responsabilidades incluirão o gerenciamento de registros, a coordenação de agendamentos, a comunicação com funcionários e fornecedores, e a manutenção de protocolos de conformidade. Manter registros precisos e atualizados relacionados à saúde ocupacional dos funcionários, incluindo exames médicos, vacinações, históricos de saúde e relatórios de acidentes de trabalho. Agendar consultas médicas e exames ocupacionais de acordo com as políticas e procedimentos estabelecidos, garantindo que os prazos sejam cumpridos e os recursos sejam alocados de forma eficiente. Facilitar a comunicação entre funcionários, médicos, departamentos de recursos humanos e outras partes interessadas, garantindo uma troca de informações precisa e oportuna. Prestar apoio administrativo geral, incluindo o gerenciamento de correspondências, a instituição de arquivos e a preparação de relatórios e apresentações conforme necessário. Garantir o cumprimento das regulamentações e políticas de saúde ocupacional, mantendo-se atualizado sobre as leis e diretrizes relevantes e ajudando na implementação de práticas e procedimentos de conformidade.

Requisitos e qualificações:

Ensino Médio Completo; desejável estar cursando Administração

Benefícios:

- Refeitório; - Vale Transporte; - Plano Odontológico; - Descontos em Instituições de ensino (Curso Técnico, Graduação e Pós-Graduação); - Descontos em Instituições de línguas estrangeiras; - Descontos em cinemas e restaurantes; - Descontos em óticas.