Assistente de RH - JABOATÃO DOS GUARARAPES-PE

Rodrigues Colchões Jaboatão dos Guararapes - PE CLT Presencial
Rodrigues Colchões

Rodrigues Colchões

Detalhes da vaga

Cargo
Assistente de RH - JABOATÃO DOS GUARARAPES-PE
Contrato
CLT
Vagas
1
Modelo
Presencial
PcD
Aceita PcD
Publicada
19/10/2026
Candidaturas até
17/12/2026

Descrição da vaga

Buscamos profissionais organizados, comunicativos e proativos, que gostem de lidar com pessoas e desejem contribuir para o fortalecimento da nossa cultura organizacional. Se você acredita que pessoas são o principal diferencial de uma empresa e busca uma oportunidade para crescer profissionalmente, essa vaga é para você!

Como Assistente de Recursos Humanos, você fará parte de um time que atua diretamente no desenvolvimento e bem-estar dos colaboradores, apoiando os processos de recrutamento e seleção, admissão, integração, treinamentos, comunicação interna e demais rotinas de RH.

  • Ensino superior cursando ou concluído em Recursos Humanos, Administração, Psicologia ou áreas correlatas;
  • Experiência anterior na área de Recursos Humanos;
  • Conhecimento em recrutamento e seleção, admissão e integração de colaboradores;
  • Conhecimento intermediário do Pacote Office, com foco em Excel;
  • Boa comunicação verbal e escrita;
  • Organização e atenção aos detalhes;
  • Proatividade e senso de responsabilidade;
  • Facilidade para trabalhar em equipe e atender colaboradores;
  • Disponibilidade para atuação presencial.
  • Auxiliar nos processos de recrutamento e seleção, realizando triagem de currículos, agendamento de entrevistas e contato com candidatos;
  • Apoiar os processos de admissão, integração e acompanhamento de novos colaboradores;
  • Realizar o controle e organização de documentos relacionados aos colaboradores;
  • Dar suporte nas ações de treinamento, desenvolvimento e comunicação interna;
  • Atualizar planilhas, relatórios e indicadores de Recursos Humanos;
  • Auxiliar no controle de benefícios, férias, ponto e demais rotinas administrativas de RH;
  • Prestar atendimento e suporte aos colaboradores, esclarecendo dúvidas e direcionando demandas aos setores responsáveis;
  • Apoiar ações de engajamento, clima organizacional e eventos internos;
  • Manter atualizados os sistemas e arquivos do setor, garantindo a confiabilidade das informações;
  • Contribuir para o cumprimento das políticas, procedimentos e práticas de gestão de pessoas da empresa.
  • Alimentação;
  • Vale Transporte;
  • Seguro de Vida.

Fonte: gupy

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