-Coordenar as equipe de agenda exames, promovendo um ambiente colaborativo e de alta performance; -Acompanhar indicadores, metas e resultados de conversão dos atendimentos; -Garantir a qualidade do atendimento ao cliente e a organização dos processos; -Atuar no relacionamento com médicos, buscando soluções com profissionalismo e comunicação assertiva; -Desenvolver e engajar a equipe por meio de feedbacks, acompanhamento e direcionamento constante; -Identificar oportunidades de melhoria e contribuir para o crescimento da unidade, atuando com senso de dono.
-Experiência com gestão de equipes; -Perfil de liderança, com capacidade de cobrar resultados mantendo um bom relacionamento; -Excelente comunicação verbal e boa capacidade de negociação; -Inteligência emocional, equilíbrio e maturidade para lidar com situações de pressão; -Perfil analítico e foco em indicadores; -Proatividade, autonomia e iniciativa para fazer acontecer; -Postura profissional, ética e habilidade para trabalhar com diferentes públicos; -Perfil comercial, orientado para metas e resultados.
-Vale alimentação; -Vale transporte; -Premiação por resultado.
Fonte: selecty
