A Yamaha está presente em mais de 200 países e é movida por inovação, paixão e excelência. Globalmente, contamos com aproximadamente 70 mil colaboradores que têm a Filosofia Yamaha como base de seu trabalho.

No Brasil, estamos desde 1970, com mais de 5.000 colaboradores e atuação em diversos segmentos: motocicletas, WaveRunners e motores de popa, além de serviços financeiros (Banco, Consórcio e Corretora de Seguros) e logística (Yamalog). Nossa rede inclui cerca de 500 concessionárias e pontos de venda autorizados em todo o território nacional.

Na Yamaha, acreditamos que a verdadeira potência vem das pessoas. Valorizamos a diversidade em todas as suas formas. Cada pessoa é respeitada por sua singularidade- gênero, raça, orientação sexual, idade, deficiência ou qualquer outra característica. Nossa política global de Diversidade, Equidade e Inclusão tem como princípio o “RESPEITO.” com ponto final - que simboliza que o respeito deve ser praticado sem exceções, reconhecendo e valorizando todas as diferenças humanas.

Se você é movido(a) por desafios e quer transformar paixão em movimento, venha fazer parte da Yamaha e gerar Kando às pessoas todos os dias.

Diploma de enfermagem e registro ativo no Conselho Regional de Enfermagem (COREN).
Especialização em Enfermagem do Trabalho ou pós-graduação em Saúde Ocupacional (desejável).
Experiência prévia em enfermagem ocupacional ou em ambiente de saúde ocupacional será considerada uma vantagem.
Conhecimento sólido sobre legislação trabalhista e normas de saúde e segurança ocupacional.
Habilidades de comunicação eficazes e capacidade de se relacionar com funcionários de diferentes níveis hierárquicos.
Capacidade de tomar decisões rápidas e assertivas em situações de emergência.
Excelentes habilidades de organização e capacidade de gerenciar múltiplas tarefas

Realizar avaliações de saúde dos funcionários, incluindo exames médicos ocupacionais, medição de sinais vitais, análise de históricos médicos e avaliação de condições de saúde pré-existentes.
Desenvolver e implementar programas de prevenção de acidentes e doenças ocupacionais, identificando riscos no ambiente de trabalho e propondo medidas preventivas adequadas.
Aconselhar os funcionários sobre práticas saudáveis e medidas de prevenção de doenças.
Realizar primeiros socorros e tratamentos de emergência em caso de acidentes ou doenças súbitas no local de trabalho.
Acompanhar os casos de doenças ocupacionais, fornecendo cuidados de acompanhamento, encaminhando os funcionários para especialistas quando necessário e mantendo registros detalhados.
Colaborar com outros profissionais de saúde e segurança no trabalho, como médicos, fisioterapeutas e psicólogos, para fornecer cuidados multidisciplinares aos funcionários.
Participar na investigação de incidentes e acidentes de trabalho, analisando as causas subjacentes e recomendando medidas corretivas.
Manter registros precisos e confidenciais de todas as avaliações de saúde, tratamentos, atendimentos e atividades relacionadas à saúde ocupacional.
Fornecer suporte e orientação à encarregado e chefe sobre questões relacionadas à saúde e segurança ocupacional.
Manter-se atualizado(a) sobre as regulamentações e legislações relevantes relacionadas à saúde ocupacional, garantindo o cumprimento das normas.

“O Grupo YAMAHA possui um canal próprio onde divulga suas oportunidades. Não cobramos pela inscrição, exames admissionais ou qualquer outra etapa do processo de seleção e contratação. Também não solicitamos dados pessoais dos nossos candidatos por telefone ou qualquer rede social. Salientamos que se isso ocorrer, desconfiem, ou seja, caso receba alguma solicitação desta natureza pode se tratar de uma fraude”.