Hospital Santa Lúcia S/A
Detalhes da vaga
- Cargo
- ENGENHEIRO(A) DE SEGURANÇA DO TRABALHO
- Contrato
- CLT
- Vagas
- 1
- Publicada
- 05/10/2026
Localização
Descrição da vaga
Responsabilidades e atribuições:
O profissional contratado para a vaga de Engenheiro(a) de Segurança do Trabalho será responsável por garantir a integridade física e a saúde dos colaboradores, promovendo um ambiente de trabalho seguro e em conformidade com as normas regulamentadoras. As atividades incluem a realização de análises de riscos e avaliações de segurança em diversas áreas da empresa, identificando potenciais perigos e propondo medidas de prevenção e controle. O engenheiro(a) será encarregado de desenvolver e implementar programas de segurança do trabalho, incluindo treinamentos e capacitações para os colaboradores, com o objetivo de conscientizá-los sobre práticas seguras. Ele(a) deverá elaborar e revisar documentos relacionados à segurança, como procedimentos operacionais, normas internas e relatórios de acidentes, além de garantir que as equipes sigam as diretrizes estabelecidas. Outra atribuição importante é a investigação de acidentes e quase-acidentes, onde o profissional deverá coletar dados, analisar as causas e propor ações corretivas para evitar recorrências. O engenheiro(a) também atuará como interlocutor entre a empresa e órgãos reguladores, realizando auditorias internas e externas, bem como supervisionando a adequação das instalações e equipamentos. Além disso, o profissional terá que acompanhar e interpretar legislações e normas relacionadas à segurança do trabalho, mantendo a empresa atualizada sobre novas exigências e melhores práticas do setor. O Engenheiro(a) de Segurança do Trabalho ainda trabalhará em parceria com outros setores da empresa, promovendo a integração de ações de segurança e saúde no trabalho com o objetivo de minimizar riscos e garantir um ambiente laboral seguro e saudável para todos os colaboradores.
Requisitos e qualificações:
O profissional para a vaga de Engenheiro(a) de Segurança do Trabalho deve possuir experiência comprovada na elaboração e implementação de programas de segurança, bem como na condução de auditorias e inspeções de segurança em ambientes industriais e de construção. É fundamental ter conhecimento em normas regulamentadoras relacionadas à segurança do trabalho, além de legislações e diretrizes aplicáveis ao setor. Experiência com análise de riscos e avaliação de condições de trabalho, bem como a gestão de acidentes e incidentes, é altamente valorizada. O candidato ideal deve estar familiarizado com a elaboração de laudos e relatórios técnicos, além de ter habilidades para ministrar treinamentos e orientações sobre segurança para diferentes níveis de colaboradores. É desejável formação em Engenharia de Segurança do Trabalho e registro no conselho profissional pertinente. Certificações complementares na área, como curso de NR (Normas Regulamentadoras), serão consideradas um diferencial. O profissional deve ter capacidade para trabalhar em equipe, boa comunicação e habilidades de liderança, além de ser proativo na identificação e resolução de problemas relacionados à segurança. Conhecimento em ferramentas de gestão de segurança, sistemas de saúde ocupacional e ergonomia será um diferencial significativo. Iniciativas voltadas à promoção da cultura de segurança e saúde no trabalho também são aspectos importantes. O candidato deve estar atualizado sobre as melhores práticas e inovações no campo da segurança do trabalho, demonstrando comprometimento com a melhoria contínua dos processos e o bem-estar dos colaboradores.
Fonte: selecty