Existem empresas que ajudam a organizar números.

Nós acreditamos em ajudar a construir futuros.

Na Coplan, transformamos informações em clareza para que empresários e líderes possam tomar decisões com mais segurança, previsibilidade e visão de longo prazo.

Acreditamos que os melhores resultados são consequência de algo ainda mais importante: pessoas comprometidas com o aprendizado, a evolução e a construção de relações de confiança.

Por isso, construímos um ambiente onde aprendizado, confiança, colaboração e desenvolvimento caminham lado a lado. Um lugar onde cada pessoa encontra espaço para crescer, contribuir com suas ideias e evoluir continuamente, construindo uma trajetória profissional de forma consistente e significativa.

Crescemos porque acreditamos na evolução contínua. Das empresas que atendemos, das soluções que entregamos e, principalmente, das pessoas que fazem parte da nossa história.

Se você busca um ambiente que valoriza excelência, relações genuínas e a construção de uma carreira com propósito, será um prazer conhecer a sua trajetória.

Mais do que preencher uma posição, buscamos pessoas que queiram construir o futuro conosco.

O que esperamos de você:

Estar cursando Ensino Superior em Administração, Gestão de Recursos Humanos, Ciências Contábeis ou áreas correlatas;
Ter, no mínimo, 1 ano e meio para a conclusão do curso;
Interesse em desenvolver conhecimentos em rotinas de Departamento Pessoal, legislação trabalhista, folha de pagamento e obrigações acessórias;
Perfil organizado, responsável e atento aos detalhes;
Facilidade para acompanhar processos, controles, prazos e documentos;
Boa comunicação verbal e escrita;
Comprometimento, proatividade e vontade de aprender continuamente;
Interesse em desenvolver visão analítica, planejamento e organização de processos;
Conhecimento básico em Excel e ferramentas de produtividade.

Informações adicionais:

Modelo de trabalho: presencial

Carga horária: 30 horas semanais

Segunda a sexta-feira: das 09h às 16h

No seu dia a dia, você irá:

Apoiar a organização e gestão da documentação trabalhista dos clientes, garantindo a atualização e fácil acesso às informações;
Auxiliar na conferência, solicitação e acompanhamento de documentos necessários para as rotinas do Departamento Pessoal;
Apoiar a atualização de cadastros e informações em sistemas de folha de pagamento;
Contribuir para a conferência e preparação de guias de encargos trabalhistas e previdenciários, como FGTS, INSS e IRRF;
Auxiliar no envio de informações ao eSocial e demais obrigações acessórias, sempre com acompanhamento da equipe;
Apoiar os processos de admissão, férias, rescisão, 13º salário e demais rotinas trabalhistas de baixa complexidade;
Auxiliar na elaboração de folhas de pagamento, pró-labore e rotinas relacionadas a empregadores domésticos;
Contribuir para a geração de provisões, relatórios e controles utilizados pelas áreas de Departamento Pessoal e Contabilidade;
Apoiar a organização e o arquivamento de documentos, relatórios e informações da área;
Atualizar controles e acompanhar o andamento das demandas por meio dos sistemas internos da Coplan;
Participar ativamente das rotinas do Departamento Pessoal, desenvolvendo conhecimentos técnicos e visão prática sobre a área.

Benefícios:

• Bolsa auxílio inicial de R$ 1.200,00, com evolução progressiva ao longo do programa, podendo chegar a R$ 2.000,00 ao final do estágio

• Vale Refeição ou Alimentação (R$ 21,50 por dia trabalhado)

• Auxílio Transporte ou Auxílio Combustível

• TotalPass

• Seguro de Vida

• Parcerias com instituições de ensino

• Convênio com o SESC

• Day Off de Aniversário

• Cesta de Natal