Descrição da vaga

A Aegea

Criada em 2010, a Aegea é líder no setor privado de saneamento básico no Brasil. Em cada município onde atua, leva mais saúde e qualidade de vida para a população, respeitando sempre o meio ambiente e a cultura local.

Programa Respeito dá o Tom

O programa nasceu com a meta de espelhar a demografia da população brasileira no quadro de funcionários da empresa.

Em 2022 a Aegea emitiu um título sustentável atrelado a metas que incluem alcançar 45% de mulheres e 27% de negros em cargos de liderança até 2030, sendo pioneira em se comprometer com meta de diversidade racial em cargos de liderança.

A Aegea tem o compromisso com a promoção de um ambiente de trabalho mais igualitário, diverso e inclusivo, e estimula o respeito e a valorização das diferenças.

Aqui, todos os candidatos qualificados serão considerados no processo seletivo, independentemente de raça, gênero, orientação sexual, religião, naturalidade, nacionalidade, deficiência, idade ou outras características.

Cursando Psicologia, Administração, Gestão de RH, ou áreas correlatas;
Conhecimento básico em Pacote Office (especialmente Excel);
Boa comunicação verbal e escrita;
Organização, proatividade e interesse em aprender sobre os subsistemas de RH

Apoiar os processos de Recrutamento e Seleção, incluindo triagem de currículos, agendamento de entrevistas e contato com candidatos;
Auxiliar nas rotinas administrativas de RH, como controle de documentos, apoio em admissões e movimentações internas;
Dar suporte às ações de endomarketing;
Apoiar a área em demandas relacionadas a benefícios, clima organizacional e comunicação interna;
Atualizar planilhas, controles e sistemas internos de RH.