Gerente de loja - Belo Horizonte | Segmento Varejo
Confidencial
Detalhes da vaga
- Cargo
- Gerente de loja - Belo Horizonte | Segmento Varejo
- Vagas
- 1
- Modelo
- Presencial
- Publicada
- 31/08/2026
- Candidaturas até
- 30/10/2026
Localização
Descrição da vaga
Empresa do segmento varejista, com atuação voltada à comercialização de produtos e atendimento direto ao consumidor final. Possui operação dinâmica e foco na excelência no atendimento, buscando oferecer uma experiência de compra diferenciada, alinhada às necessidades e expectativas dos clientes.
Atua com gestão de estoque, organização de loja, estratégias comerciais e acompanhamento de indicadores de desempenho, prezando pela qualidade dos produtos, eficiência operacional e alcance de resultados. Conta com equipe multidisciplinar e ambiente orientado à colaboração, desenvolvimento profissional e melhoria contínua dos processos.
Responsabilidades e atribuições
Responsável pela gestão operacional da unidade, acompanhando processos, equipe e indicadores de desempenho
Atuação no desenvolvimento e alinhamento da equipe, com foco em metas, organização e qualidade no atendimento
Acompanhamento das rotinas administrativas, operacionais e controle de estoque
Garantia da execução dos procedimentos internos e suporte às atividades diárias da operação
Interface com diferentes áreas, contribuindo para integração dos processos e melhoria contínua.
Requisitos e qualificações
Ensino Superior completo
Disponibilidade para trabalhar em escala 6X1.;Experiência com liderança em lojas varejistas
Conhecimento em Excel.
Informações adicionaisA empresa oferece pacote de benefícios compatível com o mercado, incluindo assistência médica e odontológica, participação nos resultados, vale refeição ou alimentação e vale transporte. Também disponibiliza programas de descontos e parcerias, convênio farmácia, seguro de vida e iniciativas voltadas à saúde, bem-estar e qualidade de vida. Além disso, incentiva o desenvolvimento profissional por meio de treinamentos, oportunidades de crescimento interno e programas de reconhecimento e incentivo, conforme políticas internas vigentes.
Fonte: gupy