JOVEM APRENDIZ

Responsabilidades e atribuições:

Principais Responsabilidades- Participar das atividades realizadas em aula e executa-las conforme conhecimento adquirido em curso.- Realizar atividades operacionais conforme conhecimento adquirido em curso e treinamento interno, respeitando procedimentos internos e utilizando epis’s.- Contribuir para a maximização e otimização dos serviços prestados a sua área de atuação mediante orientação e treinamento no que tange às rotinas operacionais.

Requisitos e qualificações:

Escolaridade mínima: Fundamental - Cursando - Obrigatório Médio - Cursando - Desejável Experiências e qualificações: Competências Técnicas | Conhecimentos Da Função Desejáveis: SISTEMAS INFORMATIZADOS INTERNOS: Habilidade de utilizar softwares, ERPs ou plataformas internas para executar tarefas diárias e gerenciar informações da empresa. Competências Comportamentais | Atitudes Organização: Capacidade de planejar, gerenciar o tempo, estruturar e administrar suas atividades e recursos de forma eficiente e eficaz. Proatividade: Capacidade de agir de forma antecipada, tomando iniciativas, buscando informações e procurando resolver problemas antes de serem solicitados ou se tornarem críticos. Criatividade: Capacidade de gerar ideias novas e inovadoras, resolver problemas e propor soluções alternativas, contribuindo para o desenvolvimento de produtos, serviços e processos. Comunicação: Capacidade de transmitir informações de forma clara, eficaz e apropriada ao contexto, além de saber posicionar-se de maneira adequada em diferentes situações. Flexibilidade: Capacidade de se adaptar a mudanças, lidar com situações imprevistas e ajustar o seu posicionamento conforme as necessidades do contexto. Trabalho Em Equipe: Capacidade de colaborar efetivamente com a equipe, contribuindo com objetivos comuns e promovendo um ambiente de confiança, cooperação e respeito mútuo. Autodesenvolvimento: Capacidade de buscar continuamente o crescimento pessoal e profissional, assumindo responsabilidade pelo próprio aprendizado e desenvolvimento de habilidades. Formação | Experiência Formação Básica: Ensino Fundamental Completo Formação Desejável: Ensino Médio em Curso

Benefícios:

Cesta básica, Participação no Lucro dos Resultados (PLR), Refeitório na empresa, acesso ao GYMPass e desconto nas lojas Dass outlet.