Mecânico Montador (Linha Pesada / Frota de Ônibus)

HR talents Duque de Caxias - RJ Presencial
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Detalhes da vaga

Cargo
Mecânico Montador (Linha Pesada / Frota de Ônibus)
Vagas
1
Modelo
Presencial
Publicada
29/09/2026

Localização

Descrição da vaga

A HR Talents está conduzindo o processo seletivo para um de seus clientes, uma empresa de grande porte no segmento de transporte coletivo de passageiros. Buscamos um Mecânico Montador com perfil de Liderança para integrar a equipe de manutenção.

📝Sua importância no time📝

O profissional será responsável por conduzir e orientar os serviços na oficina, garantindo a eficiência, segurança e alta disponibilidade da frota.

🛠️ O que você irá fazer (O Dia a Dia)🛠️

✔ Liderar e orientar a equipe operacional de manutenção mecânica no pátio/oficina.

✔ Executar e supervisionar rotinas de montagem, desmontagem, ajustes e reparos de componentes mecânicos pesados de ônibus.

✔ Atuar diretamente em intervenções pesadas, incluindo motores diesel, caixas de marcha, diferenciais, sistemas de freio e demais agregados mecânicos.

✔ Garantir o cumprimento dos padrões de qualidade, segurança e prazos nas manutenções preventivas e corretivas da frota.

Requisitos

🏅O que esperamos de você🏅

✔ Formação: Ensino médio completo.

✔ Sólida experiência prática como Mecânico Montador de frotas pesadas;

✔ Vivência comprovada em liderança de equipes de mecânica.

✔ Domínio em manutenção mecânica de ônibus e veículos de transporte coletivo.

💯Será um diferencial (não eliminatório)💯

✔ Já ter atuado anteriormente em garagens ou empresas do setor de transporte de passageiros (ônibus urbanos ou rodoviários);

Benefícios

🤗E por último, mas não menos importante: o que temos a oferecer?🤗

📃Modelo de contratação: PJ

📍 Local de trabalho: Duque de Caxias

⏰ Horário/Turno: Diurno

🛒 Vale Alimentação

⛽ Auxílio Combustível.

💰 Bonificação

Etapas do Processo Seletivo:

✍🏾 ️Inscrição;

📉 Avaliação comportamental e Fit Cultural;

🤝🏾 Bate-papo, online, com time da HR talents;

🙂 Entrevista, presencial, com a liderança da empresa;

📣 Retorno do processo e/ou proposta (sempre com transparência, empatia e respeito).

Fonte: quickin

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