Pessoa Engenheira dados / BI - Sênior

Como Pessoa Engenheira de Dados / BI aqui na Bip, você atuará em projetos estratégicos, desenvolvendo e evoluindo soluções de dados e inteligência de negócios que apoiam a tomada de decisão e impulsionam a transformação digital dos nossos clientes. Você fará parte de um ambiente colaborativo, trabalhando com equipes multidisciplinares e profissionais que geram impactos e transformações positivas por meio da tecnologia e dos dados.Se você possui perfil analítico, facilidade para resolver problemas, atitude hands-on, gosta de transformar dados em insights estratégicos e quer ser protagonista da sua carreira, gostaríamos muito de conhecer você!Responsabilidades e atribuiçõesPrincipais atividades:Liderar o desenvolvimento e a evolução de processos de ETL/ELT para integração de dados provenientes de diferentes sistemas e plataformas corporativas, garantindo escalabilidade, performance e confiabilidade.Projetar e implementar arquiteturas de dados analíticos para suportar iniciativas de Business Intelligence, Analytics e tomada de decisão.Definir e evoluir modelos de dados escaláveis, performáticos e sustentáveis, aplicando boas práticas de modelagem dimensional e arquitetura analítica.Desenvolver dashboards executivos, indicadores estratégicos e frameworks de KPIs voltados ao acompanhamento dos principais resultados do negócio.Trabalhar com grandes volumes de dados, otimizando consultas, pipelines e modelos para garantir alta performance e eficiência.Desenvolver transformações complexas utilizando SQL, Power Query, Python e outras tecnologias aplicáveis ao ecossistema de dados.Atuar na definição de padrões técnicos, governança, qualidade de dados e boas práticas de desenvolvimento em BI.Realizar troubleshooting de alta complexidade, identificando oportunidades de melhoria contínua em pipelines, modelos e processos analíticos.Documentar arquiteturas, processos, regras de negócio e modelos analíticos, promovendo a disseminação do conhecimento técnico.Atuar em parceria com áreas de negócio, Engenharia de Dados, Analytics e Tecnologia para transformar necessidades estratégicas em soluções analíticas de alto impacto.Apoiar tecnicamente profissionais menos experientes por meio de mentorias, code reviews e compartilhamento de conhecimento.Participar da definição da estratégia de Business Intelligence, contribuindo para a evolução da arquitetura analítica e da plataforma de dados da organização.Requisitos e qualificaçõesFormação:Superior completo, porém todos os cursos são bem-vindos!Competências esperadas:Experiência consolidada em projetos de Business Intelligence, Engenharia de Dados ou Analytics, atuando em ambientes corporativos de alta complexidade.Domínio avançado de SQL, incluindo otimização de consultas e modelagem de dados.Experiência sólida no desenvolvimento, manutenção e otimização de processos ETL/ELT.Conhecimento avançado em modelagem dimensional (Star Schema, Snowflake) e modelagem analítica.Experiência avançada com Power BI, incluindo modelagem semântica, DAX, Power Query e otimização de performance.Conhecimento em Python para automação, transformação e tratamento de dados.Experiência com versionamento utilizando Git e práticas de desenvolvimento colaborativo.Vivência com grandes volumes de dados, otimização de pipelines e melhoria de performance.Experiência na análise de inconsistências, troubleshooting e resolução de problemas complexos em pipelines e processos analíticos.Conhecimento em governança, qualidade de dados e documentação técnica.Capacidade de definir padrões técnicos e atuar como referência em projetos de Business Intelligence.Competências desejáveisExperiência com ambientes de dados em nuvem (Azure, AWS ou GCP).Conhecimento em ferramentas de orquestração e automação de pipelines.Vivência com Data Lake, Lakehouse e arquiteturas modernas de dados.Experiência com metodologias ágeis (Scrum, Kanban) e atuação em squads multidisciplinares.Capacidade de liderança técnica, influência e mentoria de equipes.Organização, senso de prioridade e protagonismo na condução de iniciativas.Foco em qualidade, melhoria contínua e inovação.Informações adicionaisCONHEÇA NOSSOS BENEFÍCIOSAlguns dos nossos benefícios são flexíveis para que você possa distribuí-los de acordo com suas necessidades, interesses e momento de vida. São eles: All Points (Programa de pontos para passagens áreas e hospedagens);Assistência Médica;Assistência Odontológica;Seguro de vida;Convênio para Pet;Mobilidade (incluindo opção de combustível e Uber, 99);Reembolso Flex (óculos, vacinas, educação, shows e outros);Vale Refeição e/ou Vale Alimentação. Outros benefícios: Birthday off;Gympass;Consultoria financeira e empréstimo facilitado;Clube Alelo com diversos descontos em lojas e farmácias;Licença Maternidade de 180 dias;Licença Paternidade de 30 dias;Auxílio creche no primeiro ano do bebê;Vale Transporte conforme a demanda do projeto ou área;Programa de bônus anual;Comissionamento por indicação de novos clientes. PROGRAMAS DE DESENVOLVIMENTO Um dos pontos fortes de ser Biper é que ousamos em pensar como empreendedores e moldamos nosso futuro com nossa capacidade de pensar minuciosamente e agir com três passos à frente, pavimentando o caminho para o futuro que nossos clientes querem viver.E para isso, precisamos estar constantemente aprendendo e reaprendendo, somos #LifeLongLearning.Na BIP temos programas consolidados a nível Global e nacional para que você tenha uma jornada de desenvolvimento, crescimento e liberdade para você conquistar o que sonha. Aqui você é o protagonista da sua carreira!Vamos juntos nessa? Confere os principais programas que a BIP pode te oferecer para você chegar aonde deseja:Um centro de CAPACITAÇÃO e FORMAÇÃO Global com os conteúdos e cursos mais atualizados do mercado;Flex Time - um momento da sua semana dedicado para o seu desenvolvimento;Programas de mentoria com Líderes referências em sua atuação;Avaliação de Desempenho semestral;Cultura de Feedback e 1:1 recorrentes com sua liderança e time;Acompanhamento de um Plano de Desenvolvimento personalizado pra você e com seus objetivos;Darwin - Programa global de formação de jovens talentos, para desenvolver soft e hard skills;Grounding –Um programa Global de formação para os profissionais recém contratados em todo o mundo que estão no começo da carreira de consultoria;Induction - Onboarding Internacional conduzido por Heads de RH e negócio para os novos entrantes da Bip de todos os países para promover nossa cultura, valores, proposito e apresentar nossos programas de iniciativa Global. Spinnaker: Treinamento focado em aprimorar habilidades estratégicas de Gerentes e Gerentes Seniores, apoiando e facilitando o desenvolvimento de negócios dentro de um ecossistema complexo.