Product Leader

Estamos em busca de uma pessoa para liderar uma frente estratégica de Produto, responsável por conectar visão, estratégia e execução na evolução de uma plataforma digital B2B. Procuramos alguém com forte visão de produto, capacidade de liderança e experiência na condução de times multidisciplinares, que saiba transformar problemas complexos de clientes e negócio em prioridades claras e soluções escaláveis.A pessoa terá espaço para definir direcionamentos estratégicos, desenvolver pessoas e times, conduzir decisões de produto e atuar em parceria com diferentes áreas da organização, garantindo evolução contínua, eficiência operacional e geração de valor para clientes e negócio.

Responsabilidades e atribuiçõesLiderar a evolução das capacidades de faturamento, cobrança e monetização da plataforma, com foco em autonomia, confiabilidade e eficiência para clientes e para a operação, incluindo:Gestão de planos, ofertas e add-ons;Gestão de assinaturas e seus ciclos de vida;Captura e processamento de consumo;Faturamento recorrente e avulso;Emissão e gestão de notas fiscais;Gestão de meios de pagamento;Gestão de inadimplência e réguas de cobrança;Reembolsos, estornos e chargebacks;Conciliação financeira;Relatórios financeiros e de consumo;Gestão self-service de planos, pagamentos, faturas e notas fiscais;Integrações com sistemas financeiros, ERPs, gateways e demais componentes do ecossistema de billing;Recursos que ampliem a autonomia dos clientes e das áreas internas na gestão do ciclo de monetização.Requisitos e qualificaçõesExperiência em liderança de times multidisciplinares de Produto e Tecnologia.Experiência relevante em gestão e desenvolvimento de produtos digitais.Visão estratégica e capacidade de transformar problemas complexos em prioridades e planos de ação claros.Capacidade analítica e orientação a dados para tomada de decisão.Forte habilidade de comunicação, influência e gestão de stakeholders.Experiência na definição de estratégia, priorização e evolução de produtos de alta criticidade para o negócio.Capacidade de atuar de forma autônoma em ambientes dinâmicos, com múltiplas áreas e dependências.Experiência em desenvolvimento, mentoria e evolução de pessoas e times.Diferenciais:

Experiência em empresas SaaS ou com foco em tecnologia B2B.Experiência com produtos voltados para billing, subscription management, pagamentos, faturamento ou monetização.Conhecimento sobre gestão de planos, ofertas, assinaturas, consumo, upgrades, downgrades, cobranças proporcionais e ciclos de faturamento.Familiaridade com meios de pagamento, inadimplência, réguas de cobrança, conciliação, estornos e chargebacks.Familiaridade com emissão fiscal, notas fiscais e integrações com ERPs e sistemas financeiros.Conhecimento sobre métricas SaaS e Subscription Analytics, como MRR, ARR, NRR, churn e expansão.Familiaridade com segurança, compliance, auditoria e trilhas de rastreabilidade.Familiaridade com diferentes tecnologias, plataformas, IA e Open Platforms.Experiência em trabalhar com parceiros e construir ecossistemas de integração.Informações adicionaisModelo de trabalho 100% remoto, com flexibilidade para atuação à distância.Ambiente que proporciona autonomia, aprendizado contínuo e desafios profissionais, com espaço para desenvolvimento.Pacote de benefícios abrangente, incluindo vale-refeição/alimentação, auxílio home office, creche, saúde, educação e cultura, além de benefícios voltados ao bem-estar e desenvolvimento profissional.Outros benefícios e parcerias, como day-off de aniversário, acesso a plataformas de bem-estar, descontos em terapia e cursos de inglês, entre outras vantagens.