Chegou a hora de construir sua trajetória em uma das melhores empresas para trabalhar no Brasil, reconhecida pelo GPTW 2024/2025.

Somos a Sicredi Ouro Verde MT/PA, uma cooperativa financeira que valoriza as pessoas e incentiva o desenvolvimento sustentável das comunidades onde atua. Estamos presentes em 34 municípios do Centro-Norte de Mato Grosso à Belém do Pará, com 46 pontos de atendimento, mais de 1000 pessoas colaboradoras e cerca de 226 mil associados.

Nós acreditamos que a diversidade fortalece nossa cultura e impulsiona a inovação. Aqui valorizamos diferentes histórias, experiências e perspectivas, promovendo um ambiente acolhedor, respeitoso e inclusivo para todas as pessoas. Estamos em busca de um(a) Assessor(a) de Pessoas e Cultura para atuar de forma estratégica na gestão da Educação Corporativa, contribuindo para o desenvolvimento das pessoas e fortalecendo as competências necessárias para a execução da estratégia da cooperativa. Essa posição atuará em parceria com BPs, lideranças e especialistas, conectando aprendizagem, desempenho e resultados do negócio. Se você acredita que a prosperidade é construída por meio da cooperação, venha fazer parte do nosso time e contribuir para construirmos juntos uma sociedade mais próspera. 💚_______Cooperar é Incluir +Queremos que todas as pessoas tenham uma experiência positiva em nosso processo seletivo. Caso necessite de recursos de acessibilidade ou adaptações em qualquer etapa, informe-nos no momento da candidatura. 💚

Responsabilidades e atribuições

Nesta função, você irá:Identificar necessidades de desenvolvimento organizacional, técnicas e comportamentais alinhadas à estratégia do negócio. Estruturar e acompanhar trilhas de aprendizagem, programas de desenvolvimento, jornadas de liderança e iniciativas de capacitação. Atuar na governança dos programas educacionais, garantindo alinhamento às diretrizes sistêmicas e às necessidades da cooperativa. Liderar projetos educacionais voltados para o desenvolvimento de competências críticas ao negócio, conectando as iniciativas de aprendizagem aos projetos estruturantes e às prioridades estratégicas da cooperativa. Atuar em parceria com áreas, BPs, lideranças e especialistas para traduzir desafios organizacionais em soluções de desenvolvimento que apoiem a execução da estratégia. Realizar curadoria de conteúdos, metodologias, fornecedores e soluções educacionais, assegurando qualidade, inovação e aderência às necessidades do público-alvo. Apoiar a construção de soluções de aprendizagem presenciais, digitais e híbridas, promovendo experiências que potencializem a transferência do aprendizado para a prática. Gerenciar indicadores de desenvolvimento, participação, engajamento, eficácia e impacto das ações educacionais. Conduzir projetos voltados para o desenvolvimento de lideranças, formação de sucessores e aceleração de talentos. Atuar como assessoria(a) interno(a) das lideranças e BPs na construção de estratégias de desenvolvimento das equipes. Elaborar apresentações executivas, diagnósticos e relatórios para apoio à tomada de decisão. Promover a cultura de aprendizagem contínua, protagonismo e desenvolvimento profissional.

Requisitos e qualificações

Buscamos um profissional com interesse genuíno nas pessoas, motivado em entender e atender as necessidades das nossas pessoas associadas e colaboradoras, com espírito de cooperação e que seja #Gente

QueGera

Confiança.✅ Para esta vaga, é necessário:Ensino Superior completo em Psicologia, Administração, Pedagogia, Recursos Humanos ou áreas correlatas.

Pós-graduação ou MBA em Gestão de Pessoas, Educação Corporativa, Desenvolvimento Organizacional, Liderança ou áreas afins.

Experiência em Educação Corporativa, Treinamento e Desenvolvimento ou Universidade Corporativa.

Vivência na gestão de programas de desenvolvimento de lideranças e talentos.

Conhecimento em metodologias de aprendizagem corporativa e desenvolvimento de adultos (Andragogia).

Experiência na construção de trilhas de aprendizagem, jornadas de desenvolvimento e ações educacionais.

Vivência na gestão de indicadores e avaliação de resultados de treinamento.

Experiência em gestão de projetos e articulação com diferentes stakeholders.

Excel intermediário e habilidade para análise de dados.

Capacidade de construção de materiais e apresentações executivas.✅ Será um diferencial se você possuir:Experiência no Sistema Financeiro Cooperativo.

Vivência com plataformas LMS e soluções digitais de aprendizagem.

Conhecimento em metodologias como 70:20:10, Learning Agility, Design Thinking e Design Instrucional.

Experiência com programas de sucessão, gestão de talentos e academias de liderança.

Conhecimento em People Analytics aplicado ao desenvolvimento de pessoas.

Informações adicionaisNa Sicredi Ouro Verde MT/PA você terá:💹 PPR (Programa de Participação nos Resultados) atrelado ao atingimento das metas da Cooperativa.🍽️ Auxílio alimentação e/ou refeição no valor de R$2.202,47 pela Alelo.🩺 Assistência à saúde sem mensalidade ou coparticipação para a pessoa colaboradora pela Unimed Norte. (Para a inclusão de dependentes legais, a Cooperativa arca com 70% dos custos na modalidade de enfermaria).🦷

Assistência odontológica sem mensalidade ou coparticipação para a pessoa colaboradora pela Odontoprev. (Para a inclusão de dependentes legais, a Cooperativa arca com 70% dos custos).🫱🏾‍🫲🏼 Seguro de vida.🧓🏽 Previdência Privada, com contribuição conjunta de até 10% da base salarial.🎒 Auxílio creche ou babá no valor de R$420,72 concedidos por filho.🎒 Auxílio para filhos com deficiência no valor de R$420,72 concedidos por filho.🏋🏽 Apoio a atividade física e hub de bem-estar pela Wellhub.

Hospital Digital Vitta, oferecendo teleconsultas com médicos, psicólogos, nutricionistas e auxílio farmácia.💚 Sempre Bem, nosso benefício de apoio psicológico, orientação jurídica, orientação financeira e assistência social.💚 Apoio psicológico, psicanalítico, nutricional e coach pela Zenklub.💝 Complemento salarial em caso de afastamento previdenciário.📚 Auxílio educação conforme política interna e um ecossistema de aprendizagem.🚍 Vale transporte, conforme localidade.____________________________________________________Nosso horário de trabalho é das 08h00min às 17h00min, de segunda-feira a sexta-feira, em regime presencial na Sede Administrativa em Lucas do Rio Verde ou Cuiabá MTEstamos planejando para que você inicie em outubro de 2026, mas claro, é apenas uma projeção para que se organize e acalme o coração. 💚