SUPERVISOR DE ATENDIMENTO (UPA E UPAE)

FGH São Lourenço da Mata - PE CLT Presencial
FGH

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Detalhes da vaga

Cargo
SUPERVISOR DE ATENDIMENTO (UPA E UPAE)
Contrato
CLT
Vagas
1
Modelo
Presencial
Publicada
14/10/2026

Descrição da vaga

Jornada de trabalho: (44) D26 - SEG A QUI 07:00 AS 17:00 INT 12:00 AS 13:00 SEX 07:00 AS 16:00 INT 12:00 AS 13:00
Remuneração: R$ 2.661,36

Responsabilidades e atribuições:

DESCRIÇÃO SUMÁRIA DO CARGO Supervisionar as atividades da portaria, recepção e do monitoramento, verificando o correto funcionamento dos processos. Prestar serviço de apoio promovendo a ordem e monitorando do fluxo de pessoas na instituição. PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES Receber as ocorrências do plantonista anterior mediante diálogo e por meio de registro no livro de ocorrência; • Verificar se os postos da portaria foram rendidos; • Orientar e acompanhar os auxiliares de controle de acesso e monitoramento nas suas atividades rotineiras, incluindo postura e comportamento em serviço. • Abastecer as pulseiras de identificação dos acompanhantes nas Recepções de Emergência e Central, mediante assinatura e carimbo do Supervisor do Plantão, devidamente numeradas; • Supervisionar as equipes ao longo do plantão, visitando os postos e verificando intercorrências, além de organizar asrendições para o horário do intervalo. • Supervisionar os postos nos horários de visitas; • Monitorar o uso do sistema de portaria para o controle de acompanhantes e visitantes da recepção Central, com base no Censo Ocupacional enviado pela Recepção; • Realizar rondas interna e externa e verificar se as portas estão fechadas, • Verificar estacionamento, verificar se há algum veículo irregular e identificar também alguma situação suspeita e acionar a CFTV para acompanhar essa situação e/ou acionar a polícia se for o caso; • Fechar as Portas do Ambulatório após expediente; • Realizar liberação de sacos para guarda volume e copos descartáveis na Recepção Central; • Pegar senha e liberar almoço dos policiais que acompanham pacientes; • Elaborar escala mensal da equipe e prover a devida cobertura dos plantões; • Receber informação acerca de todas as ocorrências que aconteceram no plantão; • Em casos de Intercorrências maiores, acionar a Coordenação da área. • Acompanhar os indicadores e resultados dos processos de sua área, através de relatórios gerenciais, de forma a avaliar o andamento das rotinas do setor. • Acompanhar estudos de otimização, informatização, robotização de processos, de forma a implementar melhorias nas rotinas do setor e gerar ganhos de controle e produtividade. • Acompanhar e organizar horas extras, escalas, horários e férias de sua equipe, de acordo com as necessidades das áreas e da equipe; • Treinar e auxiliar sua equipe na realização das atividades cotidianas para melhor execução dos processos;

Requisitos e qualificações:

Escolaridade mínima: Médio - Concluído - Obrigatório Experiências e qualificações: .

Benefícios:

Vale Transporte Refeição no Local, Plano Odontológico Descontos em Instituições de ensino (Curso Técnico, Graduação e pós graduação) Descontos em Instituições de línguas estrangeiras. Descontos em cinemas e restaurantes; Descontos em óticas.

Fonte: selecty

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